甲方： 乙方：
身份证号码： 甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议： 一、甲方聘用乙方从事 员工食堂阿姨 工作，聘用期自 2014 年 02 月 17 日至 2014年 12 月 31 日止，合同期满聘用关系自然终止。 二、甲方每月发给乙方
工资 1300 元/月，甲方不再支付其他任何费用（包含
社保和其他福利）。 三、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所。 四、乙方应服从甲方管理安排，严格遵守国家的法律、
法规及甲方制定的各项规章制度；严格遵守各岗位的操作流程及规程，保证安全工作。五、乙方承诺其身体健康，能够胜任食堂从业工作，持有卫生行政部门办法的《
健康证》。 六、乙方负责食堂的伙食管理，以及员工食堂和公共区域的清扫工作。 七、聘用期间如乙方患病或非因公负伤的，
医疗费用由乙方自行承担，医疗期间甲方不支付乙方工资。 八、如乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度，或严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的，甲方可以随时解除本协议。 九、乙方提出解除协议，必须提前30天以书面形式通知甲方。十、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，在甲乙双方签字后生效，两份协议具有同等的法律效力 甲方： 乙方： 年 月 日 年 月 日 以上是关于食堂阿姨
劳动合同问题的回答。
