淮安律师

可以的，丈夫的生育保险，妻子是可以享用的。 生育保险是通过国家立法，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。《社会保险法》规定，只要与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系，不分男女，均应参加生育保险。 　　主要包括两项：一是生育津贴二是生育医疗待遇”，保险专家介绍，生育保险是五大险种之一，生育保险基金作为社会保险统筹基金的一部分，它强制所有符合参保规定的企业必须为与之建立劳动关系的职工(不分男女)参加生育保险，费用全部由企业负担，个人不缴费。 　　此外，《社会保险法》在生育保险方面还有一大突破规定职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇，从而改变了过去全职太太生孩子后有关费用不能报销的状况。这也意味着，只要丈夫买了生育保险，全职太太生孩子的医疗费将由生育保险基金支出，只是不能享受生育津贴。 　　男职工参保生育保险是为了将女职工的生育费用分担到全社会，减轻女职工占多数的单业的负担，避免用人单位不愿雇佣育龄妇女的现象。 　　男职工参保后，其计划生育手术费用可以按规定报销也可以在享受晚育奖励假期间领取生育津贴(但晚育奖励假只能由夫妻双方的一方享受，妻子享受了丈夫就不能享受)。

社会保险缴费基数是指社会保险参保人一个年度内缴纳各险种计算的基数。其由用人单位申报，是参保人员享受社会保险待遇的重要计算依据。一般社保缴费基数越高，可支配使用的医疗费用就越多，退休时领取的养老金就越高。 《住房公积金管理条例》第十八条 《社会保险法》第五十八条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

第一套房是二手房需要交什么税需要交纳契税。符合住宅小区建筑容积率在1.0（含）以上、单套建筑面积在140（含）平方米以下（在120平方米基础上上浮16.7％）、实际成交价低于同级别土地上住房平均交易价格1.2倍以下等三个条件的，视为普通住宅，征收房屋成交价的1.5%的契税。反之则按3%。印花税。买卖双方各缴纳房价款的0.05%。营业税。购买时间在两年内的房屋需缴纳的营业税为：成交价×5%；两年后普通住宅不征收营业税，高档住宅征收买卖差价5%的营业税。城建税。营业税的7%教育费附加税。营业税的3%个人所得税。普通住宅2年之内：×20％；2年以上(含)5年以下的普通住宅：(售房收入－购房总额－印花税)×20％。出售公房：5年之内，(售房收入－经济房价款－土地出让金－合理费用)×20％，其中经济房价款＝建筑面积×4000元／平方米，土地出让金＝1560元／平方米×1％×建筑面积。5年以上普通住宅免交。

起诉离婚

有无购买保险？

如果只是进行维修的，那怕是大面积的维修改造，也无需事先进行审批；如果是推倒重建的，即使是在原址上，也必须事先进行审批，而审批的程序与新建房屋是完全一样的。即必须必须取得规划许可证，建设施工许可证，否则，就是违章建筑。 　　 一、没有规划许可证，没有建设施工许可证，原则上，就是违章建筑。 　　从法律上讲，违章建筑，是指违反《土地管理法》、《城乡规划法》、《村庄和集镇规划建设管理条例》等相关法律法规的规定动工新建、改建或扩建的房屋及设施。 二、拆除违章建筑的相关程序规定 1、依照《城乡规划法》第六十四条规定，对违章建筑进行调查取证，不违反城乡规划但没有办理规划建设审批的建筑，属于程序性违章建筑，可以要求限期改正及罚款，补办相关行政许可手续；违反城乡规划的建筑，属于实体性违章建筑，作出《责令限期拆除违章建筑决定书》。行政相对人逾期未自行拆除违章建筑的，有关部门采取等措施。 2、县（区）规划部门收集资料，制作报批卷宗，然后按程序报批。由政府法制部门审查后以县（区）政府的名义责令城乡规划局或城市管理局组织强行拆除。 3、乡镇人民政府查处的违章建筑由乡镇人民政府依据《城乡规划法》第六十五条的规定，自行决定组织。

按照流程正常处理啊，车辆有没有保险？

用人单位未依法缴纳社会保险，劳动者要求用人单位依法承担工伤赔偿责任。　　在日常生活中，社会风险无处不在，尤其是在劳动关系的履行过程中，劳动者付出劳动进行生产，经常会面临一定的危险，因此，用人单位有义务为劳动者提供安全的生产环境，并依法缴纳工伤保险，保证劳动者的身体健康，以顺利实现劳动力的再生产。　　正常而言，如果员工出现工伤，即劳动者在“工作地点、工作时间、因工作原因”受到意外伤害，用人单位应当自事故发生之日起30日内、员工可以在事故发生之日起1年内依法向劳动部门申请工伤认定，申请时应当填写申请表，提供与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等材料。被认定为工伤后，按照法律规定工伤员工可以从工伤保险基金得到相应的赔偿。　　但是，如果用人单位没有为员工缴纳工伤保险应当如何处理呢按照《工伤保险条例》第60条明确规定“用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。”因此，如果用人单位没有缴纳工伤保险，工伤员工仍然可以得到赔偿，由于用人单位本身存在过错，所以此时用人单位应当承担工伤赔偿责任。

取保候审就低调点。不过骂人的话要看到什么程度什么性质。法院一般不会去查。

不要再骂了，法院不会主动查的。

你好，关于上述的问题，解答如下, 可一次性补缴。 参加机关事业单位养老保险的工作人员达到国家和省规定的退休年龄，但缴费年限累计不满15年，可由单位和个人按其退休时的缴费工资基数和相应的缴费比例一次性缴费（含职业年金）至满15年后，按照规定计发养老保险待遇。此外，对于改革前曾参加企业职工基本养老保险、改革后参加机关事业单位基本养老保险的参保人员，在本人退休计发基本养老金时，其参加企业职工基本养老保险建立个人账户前的实际缴费年限作为视同缴费年限；建立个人账户后的实际缴费年限予以确认，不认定为视同缴费年限，并与参加机关事业单位基本养老保险的缴费年限合并计算。扩展资料：社保没买满十五年，一次性补缴社保的流程： 1、本人身份证、解除或终止劳动关系相关证明。 2、报城镇个人缴交社会保险费申报表，在大厅办理缴费。 3、在确无能力按时足额缴纳社会保险费的城镇用人单位中就业、未解除或终止劳动关系的人员，经本人申请、单位同意后，可按个人参保办法参加养老、医疗保险，但不得由个人补缴以往基本养老保险欠费。 4、在前应缴养老保险费而从未缴纳的从业人员（国有企业、事业单位职工）提供合法的证明材料（档案、劳动合同等）审批后，均可办理补缴手续并缴纳养老保险费的本金及利息。

您好，针对您的离婚协议可以补充吗问题解答如下, 关于离婚协议是否可以再补充的问题：如果男女双方在签订离婚协议书后，还没有办理离婚登记的，那么双方是可以协商补充相关内容。因为这时候离婚协议书由于还没有生效，所以双方都可以变更、补充协议内容，只要双方协商一致，重新补充完善协议书的内容，那么还是可以的。但是如果签离婚协议书后已经办理离婚登记手续的，通常事后不能再通过补充内容的方式推翻之前的约定。如果签订的离婚协议书的确存在较大问题，比如有些财产未能分配，那么就要及时处理。具体地，当事方可以采取以下措施： 1、双方协商处理 如果遗漏的财产较少，那么双方可以采取协商的方式，避免浪费时间跟精力。 2、双方 如果涉及的财产较多，双方又难以协商处理的，必要时即可以去处理。 根据《婚姻法》及相关司法解释，男女双方协议离婚后一年内就财产分割问题反悔，请求变更或者撤销财产分割协议的，人民应当受理。人民审理后，未发现订立财产分割协议时存在欺诈、胁迫等情形的，应当依法驳回当事人的诉讼请求。 《最高人民关于适用中华人民共和国婚姻法若干问题的解释(二)》第九条 男女双方协议离婚后一年内就财产分割问题反悔，请求变更或者撤销财产分割协议的，人民应当受理。 人民审理后，未发现订立财产分割协议时存在欺诈、胁迫等情形的，应当依法驳回当事人的诉讼请求。

　商品房买卖中最重要的是两张证，土地证和房产证。房屋建筑产权的归属年限，包括：民用住宅建筑，商用建筑，工业用建筑。按建筑用类型有所不同，一般民用住宅建筑权属年限为70年，商用房屋建筑权属年限为40年。　　土地使用证是确认土地使用权的法律凭证。根据《中华人民共和国土地管理法实施条例》，国家依法实行土地登记发证制度。依法登记的土地所有权和土地使用权受法律保护，任何单位和个人不得侵犯。土地登记内容和土地权属证书式样由土地行政主管部门统一规定。　　商品房办理土地证需要的材料：　　 ①出售合同书及购房发票　　 ②清地名单　　 ③其他的必要材料　　商品房土地证过户所需要提供的材料：　　 1、转让方的原土地使用证原件；　　 2、已过户后买受人的房产证原件及复印件；　　 3、买卖双方身份证原件及复印件；　　 4、转让契税(县财政收取)及营业税等(地税局收取)。

和对方沟通一下，可以自己留着

你可以起诉离婚，建议委托我们律师代理

你好，可以起诉离婚！

协议不成可以起诉离婚

协商不成可以起诉离婚

你好，如果一方不同意离婚，你可以考虑起诉离婚。

协商不成可以通过诉讼解决。

你好，根据你所说的情况做如下回复，可以通过诉讼或者协商的方式进行解决，如有需要可以电话联系或者面谈

你好，如果协商不成，可以起诉离婚，也可以全权委托律师处理。

以合同约定的违约责任为准

首先要看你们合同上是如何约定的，还要结合违约给对方造成的损失的情况。

你好，卖家毁约，收了定金一般要双倍退还

通过登记的住所（经营场所）无法联系的，导致地址异常：r深圳这边对注册地址要求其实不是特别严格，并没有规定说一定要办公地址才可以注册公司，其实住宅地址或者商住两用的，甚至是农民房的地址都可以注册。r深圳的新政策是，住宅的地址低于9楼可以注册公司用，如果是注册生产加工型的企业则不能使用纯住宅地址。r公司注册后，工商会不定期向注册地址寄送联系函，目前也会有上门抽查地址的情况，如果不能签收信件或者没人在这个地址，就会因为通过登记的住所(经营场所)无法取得联系被列入经营异常名录。rr解决办法：r 1）地址是真实在使用的，可以向工商说明仍在原地址办公，可以取得联系，工商核实之后会移除异常名录。r 2）不在注册地址办公，无法取得联系的，可以变更公司地址，即可移除异常名录。r如果变更地址后，工商局如果要求提供场地证明资料，按要求整理好提供给窗口即可。提供地址证明资料（比如场地使用证明、房产证或者红本租赁凭证），5个工作日后再申请移除经营异常名录即可通过。rr 3）如果无法提供场地证明等材料，可以通过关系渠道办理，一般5个工作日可移除异常。r最后，真心奉劝各位创业中的小伙伴们，别再把地址异常、不做年报导致的异常不当一回事儿了，如果想好好创业，想无后顾之忧，还是要把专业的事交给专业的团队去做。r如果不找一家靠谱的财务公司，帮你做账报税，做年检年报，那么一旦进入异常或税务有逾期，将面临高额的罚款。r可能本来是想节省创业支出，想节约每年2000左右的记账报税的服务费，但最后因为经营异常导致的损失，更加得不偿失。

按社会保险法的规定，工伤保险的赔偿范围如下： 《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴； （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； （八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。时，在开始抢救后48小时之内死亡的可以认定为因工死亡；超过48小时的不能认定为因工死亡。

关于购房协议书违约金规定如下：商品房买卖合同没有约定违约金或者损失赔偿计算方法：逾期付款的，按照未付购房款总额，参照中国人民银行规定的金融机构计收逾期贷款利息的标准计算。逾期交付使用房屋的，按照逾期交付使用房屋期间有关主管部门公布或者有资格的房地产评估机构评定的同地段同类房屋租金标准确定。依据《合同法》第114条的规定：当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民或者仲裁机构予以适当减少。在此特别提醒采取按揭付款方式的购房者，为了弥补损失，在进行仲裁或诉讼的时候，发现利息损失超过合同约定的违约金后应及时提出，以维护自己的合法权益。另外提醒消费者注意的两个问题是：当事人一方违约后，对方应当采取适当措施防止损失的扩大;没有采取适当措施致使损失扩大的，不得就扩大的损失要求赔偿。当事人因防止损失扩大而支出的合理费用，由违约方承担。如果当事人既约定违约金，又约定定金的，一方违约时对方可以选择适用违约金或者定金条款。

1、最高人民最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释 第一条盗窃公私财物价值一千元至三千元以上，三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的，应当分别认定为刑法 第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。各省、自治区、直辖市高级人民、人民检察院可根据本地区经济发展状况，并考虑社会治安状况，在前款规定的数额幅度内，确定本地区执行的具体数额标准，报最高人民、最高人民检察院批准。 2、《刑法》 第二百六十四条【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。 3、《治安管理处罚法》 第四十九条盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款；情节较重的，处10日以上15日以下拘留，可以并处1000元以下罚款。

根据具体案件情况 建议详细咨询律师

可以分期执行

您好，您是涉及到什么案件？需要律师辩护吗？是否被拘留？

有交通信号灯嘛

事故发生后，有无报警？

信用卡只还最低还款额就不算逾期，是不会影响信用纪录的，相关内容如下： 1、每个银行最低还款额不同，一般为帐单金额的10左右；但如果本月的最低还款没有偿还，那么“下月”最低还款“下月”应偿还的最低还款本月应偿还部分的滞纳金本月最低还款（全部额度的10左右）。 2、还最低还款额后，从应还款日期开始算起，要收取该月帐单全额的日万分之五的利息，并按月计复息，这容易形成恶性循环。 建议：养成良好用卡习惯，不要一直只还最低还款额，不顾经济实力去透支，还多支付利息费用。 3、一般来说，每月银行信用卡账单都会有短信提醒，或者纸制帐单寄来。账单上面会具明：最低还款额是多少，或者有多少金额可以申请分期付款。 4、还最低还款额不用跟银行联系，只要银行扣款金额大于等于最低还款额，就不会算逾期，只是会按以上说的计收利息。 5、取现的钱也可以还最低还款额，但信用卡取现成本较高，除了取现手续费之外，从取现第二天就开始按每天万分之五计息。 6、还最低还款额的话不会留下不良记录，不良记录是因为逾期不还的才有，只要在每期还该还的钱就可以了。

你好，建议你尽快委托律师

可以主动请执行法官协调

【贫困精神病患者的扶助】 1 贫困精神病患者生活和医疗救助对符合城市低保条件的，民政部门按程序应保尽保，按城市低保保障标准全额发放城市低保金，并视困难程度予以分类施保救助。 2 对享受了城市低保的精神病患者，可从城市医疗救助金中解决一定金额的医前救助卡，用于平时购药维持治疗；对严重精神病患者入院治疗的，按城市医疗救助政策，一年可予以最高限额的住院救助。 【农村精神病患者的扶助】 1 对符合农村低保条件的精神病患者要纳入农村低保，按农村低保补差标准全额进行补助。 2 农村精神病患者，农村医前救助每年可从农村医疗救助金中酌情解决100200元的医前救助卡，用于在就近卫生院或卫生室购药维持治疗；病情严重者需入院治疗的，通过农村新型合作医疗报销后再予以二次救助。

您好，关于国企离职,如何把住房公积金的钱取出?这个问题，我的解答如下, 　　国企离职,可以到原单位开具证明，到住房公积金管理中心，申请领取公积金。 　　法律依据《住房公积金管理条例》职工有下列情形之一的，可以提取本人住房公积金账户内的存储余额： 　　 （一）购买、建造、翻建、大修具有产权的自住住房的； 　　 （二）离休、退休和达到法定退休年龄的； 　　 （三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的； 　　 （四）出境定居的； 　　 （五）偿还购房贷款本息的； 　　 （六）房租超出家庭工资收入的规定比例的； 　　 （七）享受城市居民最低生活保障的； 　　 （八）职工死亡或者被宣告死亡的； 　　 （九）农村进城务工人员与单位解除劳动关系的； 　　 （十）与单位终止劳动关系未再就业3年以上（含3年）的。

根据你的问题解答如下, 【法律意见】 1、缺席开庭， 第一次，基本会判决不准离婚。 2、第一次判决生效后6个月后再次离婚，仍不出庭，缺席开庭，一般都会判决离婚。 3、如果是为了拖时间，建议 第二次开庭时去开庭，这样可以争取自己的权益，而且第二次不去开庭基本没什么意义了。 4、如果找不到人，一般都会公告法律文书，公告期60天，所有文书都要公告送达。 【法律依据】 《婚姻法》 第三十二条　男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民提出离婚诉讼。 人民审理离婚案件，应当进行调解；如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。 有下列情形之一，调解无效的，应准予离婚： （一）重婚或有配偶者与他人同居的； （二）实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的； （三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改的； （四）因感情不和分居满二年的； （五）其他导致夫妻感情破裂的情形。 一方被宣告失踪，另一方提出离婚诉讼的，应准予离婚。