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提前解除劳动合同赔偿几个月工资
提前解除劳动合同赔偿几个月工资
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-03-05 03:04:11
已帮助1423人
精选律师 ·
讲解实例
提前解除劳动合同赔偿几个月工资
1.如果双方协商一致
解除合同
,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月
工资
的标准向劳动者支付。
2.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
3.如果单位没有正当合法理由单方辞退,需要按上面标准支付双倍的
赔偿金
。
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你好可以电话聊下无证驾驶拘留
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钱威
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你好具体可以详细沟通比较好的
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你好可以电话聊下!!!!
王淳
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你好,建议及时与对方沟通,可以考虑暂时中止合同,等到你身体恢复,再继续履行。如果对方直接起诉你,一定要委托律师应诉
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