1、如果是劳动工伤,适用《劳动合同法》及《工伤保险条例》,需要申请工伤认定,如果有伤残还需申请劳动能力鉴定赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补费、护理费、停工留薪工资、交通费,若有伤残,还包括一次性伤残补助金、医疗和就业补助金等。如果是给个人打工,属于人身损害,适用的是侵权的法律。
2、若有伤残,需要申请伤残鉴定,赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费、营养费、护理费、误工费、交通费,还包括一次性伤残赔金、被抚养人生活费、精神损害抚慰金等,具体金额也需要根据伤残级别和加害方具体过错比例才能算出。
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