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古交市律师说法

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  • 罪犯家属退赃不能理解为是认罪,是否有罪主要还是看他的犯罪事实和证据。但是罪犯家属主动退赃的,可以酌情从轻、减轻或免除处罚,拒不退赃的,应当酌情从重判处。家属可以代犯罪嫌疑人退赃,当然,如果家属不愿意,法律也不能强迫。
    #刑事犯罪辩护浏览量:2147404674
  • 成立业主委员会的条件:1、入住率达到50%以上的;2、首批物业交付满2年,并且入住率超过30%的;3、首批物业交付满3年的。业主委员会由业主大会选举产生,业主委员会成员应当由业主担任。
    #物业纠纷浏览量:2147321150
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婚姻家庭 刑事辩护 劳动纠纷 交通事故 债权债务
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  • 二次起诉离婚不以分居时间为必然条件。第一次起诉离婚判不离后,分居满一年再起诉应准予离婚,但非必备前提。关键是审查夫妻感情是否破裂,法院会综合婚姻基础、婚后感情等多因素判断。即便未分居,若能证明感情彻底破裂,如有法定情形或其他证据,二次起诉时法院也可能判离。
    2025-07-25 15:45:03 帮助人数:1088
  • 一方拖欠抚养费可通过多种途径解决。先协商,就金额、支付方式和时间重新沟通达成一致;协商无果可申请调解。若都行不通,协议离婚的向法院起诉判决支付抚养费,离婚时由法院判决或调解确定抚养费的可直接申请强制执行,对方拒不执行判决情节严重的会被追究拒不执行判决、裁定罪。
    2025-07-25 15:45:03 帮助人数:1347
  • 离婚协议纠纷诉讼费标准依财产标的而定。无财产争议按件收,50元至300元。涉及财产分割,20万元内不另收费,超20万元部分按0.5%交纳。如财产总额30万元,20万元无需额外收费,超出10万元按0.5%计算,额外缴纳500元。诉讼费一般由原告预交,案件审结后败诉方承担,双方都有责任则分担。
    2025-07-25 15:45:03 帮助人数:1752
  • 不履行离婚协议一般不能直接重新分割财产。离婚协议办理离婚登记后具法律效力,一方不履行,另一方应起诉要求履约。法院查明协议无欺诈、胁迫等情形,会判违约方履约。仅在订立财产分割协议时有欺诈、胁迫等情况,当事人在一年内请求撤销协议后才可能重新分割,所以通常应先要求对方履约而非直接重新分割。
    2025-07-25 15:40:01 帮助人数:1722
  • 洗钱罪量刑综合多因素判断,洗钱流水200万属情节严重,依《刑法》处五年以上十年以下有期徒刑并处罚金。具体量刑考量犯罪情节及是否有自首、立功、坦白等从轻或减轻情节,还有从重情节。如嫌疑人案发后自首、如实供述,或积极退赃退赔,都会影响量刑。司法实践中法院依具体情况在法定刑幅度内精准量刑,实现罪责刑相适应。
    2025-07-25 15:45:03 帮助人数:1007
  • 入室盗窃即入户盗窃,不论金额多少都构成盗窃罪。盗窃金额五千元以下属数额较大,依法律规定,此类情况处三年以下有期徒刑等。司法实践中,量刑会综合犯罪情节、悔罪表现等。有自首等情节可从轻或减轻处罚,有累犯等情节可能从重处罚,最终由法院结合具体案件依事实和法律裁判。
    2025-07-25 15:45:03 帮助人数:1222
  • 诈骗100万属数额特别巨大,依《刑法》规定,应处十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处罚金或没收财产。具体量刑会综合考量多种因素,如犯罪嫌疑人认罪态度、有无从轻情节及退赃退赔情况等。若无其他从轻情节,仅诈骗100万可能面临重刑。建议及时咨询专业律师,了解应对策略,争取有利处理结果。
    2025-07-25 15:45:03 帮助人数:1618
  • 单纯欠款一般不构成诈骗,诈骗是以非法占有为目的,用虚构事实等方法骗取财物,公司欺诈即便金额小也可能涉嫌诈骗。司法实践中,诈骗公私财物价值三千元至一万元以上警方才刑事立案,未达标准可报案按治安案件处理。普通欠款纠纷可通过民事诉讼解决,无金额限制,符合条件法院会受理。
    2025-07-25 15:45:03 帮助人数:1673
  • 若公司欠工资10万,可先与公司协商并留存证据。协商不成,可向劳动监察部门投诉,其有权责令改正并罚款。也能申请劳动仲裁,需准备证明劳动关系及工资数额的证据。仲裁生效后公司仍不支付,可向法院申请强制执行。整个过程要关注时效问题,防止超法定时间影响权利主张,以此保障自身权益。
    2025-07-25 15:45:03 帮助人数:1812
  • 劳动合同到期有多种情况及处理方式。用人单位维持或提高条件续订,劳动者不同意则无经济补偿;降低条件续订,劳动者不同意,用人单位需支付,按工作年限每满一年付一月工资。用人单位不续订也需支付,计算方式相同。劳动者主动不续订一般无补偿。用人单位应提前通知劳动者相关情况并依法处理后续事宜。
    2025-07-25 15:40:01 帮助人数:1880
  • 离职后用人单位拖欠工资,劳动者可主张多项赔偿。包括被拖欠的工资,用人单位应及时足额支付。若经责令限期支付仍逾期不付,要按应付金额50%以上100%以下加付赔偿金。此外,因拖欠工资解除劳动合同的,用人单位还应按工作年限支付经济补偿,每满一年付一个月工资,六个月以上不满一年按一年算,不满六个月付半个月工资。
    2025-07-25 15:40:01 帮助人数:1390
  • 老板不给工资时,劳动者可先与老板协商工资支付时间和金额。协商不成,收集劳动合同、工资条等证据。之后可向劳动监察部门投诉,其有权责令老板限期支付,逾期不付可责令加付赔偿金;也可申请劳动仲裁,要求支付工资及经济补偿。对仲裁结果不服可起诉。经济补偿按工作年限,每满一年支付一个月工资。
    2025-07-25 15:40:01 帮助人数:1470
  • 交通事故中肇事司机负全责却拖延处理,对双方皆不利。对受害者,或错过最佳治疗时机致伤情加重,索赔受阻且承受更多痛苦。对肇事司机,拖延无法逃避责任,赔偿可能增加,还可能面临行政处罚,起诉败诉要担费用,不良记录影响信用。双方应积极协商,协商不成受害者可及时走法律途径,尽快解决对双方都好。
    2025-07-25 15:40:01 帮助人数:1677
  • 交通事故伤人赔偿视具体情况而定,赔偿项目有医疗费等多种。先确定责任比例并按此担责,赔偿时需提供相关凭证。交强险限额内先行赔付,超出部分按责分担。协商不成可诉讼,法院依事实法律定赔偿数额,如医疗费据实、误工费按实际减少收入算。处理时要及时固定证据,遵循法定程序保障伤者权益。
    2025-07-25 15:40:00 帮助人数:1912
  • 交通事故骨折定残后赔偿项目包括:医疗费依实际诊疗支出;误工费按误工时间和收入算;护理费分有收入按误工费、无收入或雇护工依当地标准;残疾赔偿金依相关收入标准自定残起算年限;残疾辅助器具费按普通适用标准;被扶养人生活费依扶养人丧失劳动能力程度;精神损害抚慰金依伤残酌定。赔偿先由交强险限额内赔,超部分按责分担。
    2025-07-25 15:35:01 帮助人数:1375
  • 电瓶车相撞事故责任认定依据当事人行为对事故发生的作用及过错严重程度。一方过错担全责,双方或多方有过错按比例担责,各方无过错属意外均无责,一方故意他方无责。认定时交管部门勘查现场等综合判断,当事人可提供证据辅助。对责任认定不服可在规定时间内申请复核。
    2025-07-25 15:30:05 帮助人数:1131
  • 债务人欠钱不还时,处理步骤如下:先收集借条、转账记录等证据,再与债务人沟通要求限期还款;无果则发催款函。仍未解决可向法院起诉,法院审理判决后,若债务人不履行,债权人可申请强制执行。法院会采取查询等措施,债务人拒不执行情节严重的,可能被追究拒不执行判决、裁定罪刑事责任。
    2025-07-25 15:45:03 帮助人数:1203
  • 欠款纠纷立案无金额限制,符合法定起诉条件法院就会受理,起诉要满足原告与本案有直接利害关系、有明确被告等条件。但从成本效益看,欠款金额过小诉讼追讨可能不划算,会产生时间及诉讼费等成本。因此遇到欠款纠纷,可先尝试协商、调解等方式解决。
    2025-07-25 15:45:03 帮助人数:1453
  • 首先要固定好转账证据,如转账记录、提及转账的聊天记录等,在没有欠条时,这些证据能证明借款关系。借款若无欠条,要证明借款合意与款项交付事实,聊天记录佐证借款的内容很关键。无法协商可起诉,法官综合审查证据认定事实,证据形成完整链即便无欠条也可能胜诉,为避免纠纷,能补签欠条最好。
    2025-07-25 15:45:03 帮助人数:1357
  • 起诉期间被告还钱,起诉费一般由原告承担。依据诉讼费用交纳办法,通常败诉方负担,原告虽起诉但诉求部分或全部实现非完全败诉,故一般原告承担。但双方若在合同等中有诉讼费用承担约定则从约定,且原告申请缓交等获批,实际缴费会变。
    2025-07-25 15:45:03 帮助人数:1204
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