申请人是否可以撤销劳动仲裁

一、申请人是否可以撤销劳动仲裁

一般情况下，申请人可以撤销劳动仲裁申请。

根据相关法律规定，在劳动争议仲裁委员会作出裁决前，申请人可以自行撤回仲裁申请。但需注意，申请人撤回仲裁申请后，若没有新情况、新理由，再次申请仲裁的，劳动争议仲裁委员会不予受理。

申请人撤销仲裁申请可能基于多种原因，比如双方自行达成和解并履行相关约定等。一旦决定撤销，应向劳动争议仲裁委员会提交书面申请，明确表达撤销的意愿及相关情况说明。仲裁委员会在收到申请并审查符合条件后，会予以准许。这样就终结了此次仲裁程序。

二、申请人能撤销劳动仲裁裁决吗

申请人可以撤回仲裁申请。依据《劳动人事争议仲裁办案规则》，申请人在仲裁处理结果作出前，可自行撤回仲裁申请；申请人再次申请仲裁，仲裁委应受理。

但对于已生效的仲裁裁决，申请人无法直接撤销。若被申请人可证明裁决存在适用法律错误、仲裁委无管辖权、违反法定程序等情形，可在收到裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。由法院组成合议庭审查核实，符合条件的，裁定撤销。

三、被申请人可抗辩撤销劳动仲裁裁决吗

可以。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，用人单位有证据证明终局裁决存在下列情形之一，可自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:

适用法律、法规确有错误；劳动争议仲裁委员会无管辖权；违反法定程序；裁决所根据的证据是伪造；对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据；仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为。法院经组成合议庭审查核实裁决有上述情形之一的，应当裁定撤销。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向法院提起诉讼。

在了解了一般情况下，申请人可以撤销劳动仲裁申请这一关键内容后，值得关注的拓展问题也不少。比如，申请人撤销仲裁申请后，之前支付的仲裁费用能否退还呢？通常而言，按规定部分仲裁费用会根据具体情况适当退还。还有，如果撤销仲裁申请后新情况、新理由出现的判断标准是什么，这在实际中可能较难把握。若你在劳动仲裁撤销环节，或是后续遇到费用、再次申请等困惑，别自行摸索。点击网页底部的 “立即咨询” 按钮，立即获取专业法律建议与指导。