农民工怎样诉讼讨薪

一、农民工怎样诉讼讨薪

农民工诉讼讨薪可按以下步骤进行。首先收集证据，如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、工友证言等，以证明劳动关系和工资数额。然后向劳动合同履行地或用人单位所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交仲裁申请书及相关证据。若对仲裁结果不服，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；若用人单位在法定时间内不起诉又不履行仲裁裁决，农民工可申请法院强制执行。若符合条件，还能申请法律援助，由援助律师代理诉讼。同时，也可先向劳动监察部门投诉，借助行政手段维权。

二、农民工讨薪诉讼需准备哪些证据

农民工讨薪诉讼需准备以下证据：

1.劳动关系证明：劳动合同是最直接证据；无合同，工资支付凭证或记录、缴纳社保记录、工作证、考勤记录、其他劳动者证言等也可证明。

2.工资数额证据：工资条、工资卡银行流水、工资支付转账记录、有工资数额约定的聊天记录、通话录音等，可证明约定工资标准及实际支付情况。

3.工作时间证据：考勤表、考勤记录、加班审批单、加班通知等，用于确定工作时长、计算加班费。

4.工作内容证据：为证明完成工作任务，可提供工作成果文件、交付记录、与工作有关邮件等。

备好证据更利于维护自身权益。

三、农民工讨薪诉讼证据不足该怎么办

若农民工讨薪诉讼证据不足，可按以下方法处理。首先，尝试补充证据，收集能证明劳动关系和欠薪事实的材料，如考勤记录、工作证、工友证人证言；若通过短信、微信等沟通讨薪，相关聊天记录也可作为证据。

其次，可向劳动监察部门投诉，由其介入调查，他们在调查中取得的证据也可在诉讼中使用。

还能申请法律援助，法律援助机构会为农民工指派律师，律师可利用专业知识和调查手段协助补充证据、参与诉讼。

若多种收集证据的方法仍无法满足诉讼要求，要做好可能面临不利判决的心理准备，可尝试与对方协商和解获取部分应得薪酬。

当探讨农民工怎样诉讼讨薪时，除了诉讼本身，还有一些相关问题值得关注。比如讨薪过程中证据的保存极为重要，工资条、考勤记录、工作证等都能作为关键证据，以证明劳动关系和工资情况。另外，若诉讼成功，执行环节也可能遇到难题，需要了解执行的流程和相关规定。农民工讨薪之路往往充满艰辛，若你在讨薪诉讼的证据收集、执行等方面存在疑问，或者对整个讨薪诉讼流程还有不明白的地方，别让困难阻碍你维权。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人员会为你提供精准帮助。