一、老板欠工资仲裁后不给怎么办
要是仲裁判老板发工资,他却耍赖不给,能向法院申请强制执行。得先把强制执行申请书、仲裁裁决书、个人身份证明等材料备齐。申请书要写清申请执行事项、老板基本信息。
接着,向有管辖权的法院提交申请。法院受理后会查老板财产,像银行存款、房产、车这些。
要是查到财产,法院能查封、扣押、冻结、划拨,逼老板给钱。老板要是拒绝执行,情节严重会被追究刑事责任。靠这些手段维护自身权益。
二、老板欠工资去法院告要多少钱
追索劳动报酬,向法院起诉的话,每件案件受理费是10元。
而通过劳动仲裁解决,是不收费的。
按规定,劳动争议案属固定收费类型。但实际中,为保障劳动者权益,追索劳动报酬可先经劳动仲裁。
仲裁委裁决后,对结果不服再起诉。若符合条件,还能申请法援律师免费服务,降低维权成本。
三、老板欠工资不给怎么办没合同
即使没有签订劳动合同,劳动者依然能够维权。可收集工资支付记录、工作证、考勤记录、同事证言等证明劳动关系及拖欠工资的证据。
维权途径有:
1.与老板协商,直接要求支付工资。
2.协商无果,向劳动监察部门投诉,该部门可责令单位限期支付,逾期加付赔偿金。
3.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内提出。
4.若对仲裁结果不服,除特殊情况,可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向法院提起诉讼。
建议劳动者及时收集证据,按上述途径依次维权,维护自身合法权益。
当面临老板欠工资仲裁后仍不给的情况时,你无需慌张。首先,仲裁结果具有法律效力,你可以凭借仲裁裁决书向法院申请强制执行。法院会采取多种措施促使老板履行支付义务,比如查询、冻结其银行账户等。若老板有能力支付却拒不执行,还可能会面临刑事处罚。另外,在执行过程中,若发现老板转移财产等妨碍执行的行为,法律也会给予相应制裁。你在这一过程中遇到任何难题了吗?要是对仲裁后老板仍不支付工资的后续执行、法律保障等方面有疑问,就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律团队会为你详细解答。
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