公司跑了，社保转出手续要怎么办

在工作中，谁都不想遇到糟心事儿，可有时候就怕啥来啥，公司突然跑了就是其中之一。公司这一跑，不仅工资可能没了着落，连社保转出手续也成了大难题。大家都知道，社保和咱们的生活息息相关，看病、养老都得靠它。要是因为公司跑路没办法把社保转出来，以后的保障可就麻烦了。那遇到这种情况，社保转出手续到底该怎么办呢？接下来就给大家详细说说。

一、确认社保状态

当发现公司跑了，首先要做的就是确认自己的社保状态。可以通过当地社保部门的官方网站、手机APP或者客服热线进行查询。了解自己社保目前是正常缴纳、欠费还是停缴状态。比如小张所在的公司跑路了，他赶紧通过社保部门官网查询，发现社保已经欠费两个月，这样他心里就有了底，知道后续该怎么处理。

二、收集相关材料

不管后续走什么流程，收集材料都是必不可少的。需要准备本人身份证、劳动合同、工资流水等能证明你和该公司存在劳动关系的材料。这些材料能为你后续办理社保转出提供有力的证据。就像小李，他在公司跑路后，第一时间收集好了这些材料，在办理社保转出时就顺利了很多。

三、与社保部门沟通

带着收集好的材料前往当地社保部门，向工作人员说明公司跑路的情况。社保部门会根据你的情况进行处理。如果公司存在欠费情况，可能需要你先补缴欠费才能办理转出。不过有些地方政策允许在特殊情况下，先办理转出再处理欠费问题。比如小王所在地区，社保部门考虑到公司跑路的特殊情况，允许他先办理转出，后续再处理欠费。

四、申请劳动仲裁

如果社保部门要求先补缴欠费，而你又觉得不应该由自己承担这笔费用，那么可以申请劳动仲裁。向劳动仲裁机构提交相关材料，要求确认你和公司的劳动关系以及公司应承担的社保费用。仲裁结果出来后，拿着仲裁书再去社保部门办理转出手续。例如小赵，他通过劳动仲裁成功让公司承担了欠费，顺利办理了社保转出。

五、办理社保转出

在完成前面的步骤后，就可以正式办理社保转出手续了。一般需要填写社保转出申请表，提交相关材料，社保部门审核通过后，会为你办理转出。转出后，你就可以将社保转入新的单位或者以个人身份继续缴纳。

公司成功办理社保转出后，后续可能还会遇到一些问题，比如新单位接收社保时出现问题，或者个人缴纳社保的方式和金额不清楚等。这些问题要是处理不好，可能会影响到社保的连续性和自己的权益。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师都具备专业的执业资质，可通过官方渠道核验，他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合你的具体情况，帮你理清后续流程，让你在社保问题上少走弯路，更好地保障自己的合法权益。