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员工试用期可否延长。根据劳动合同法的规定,劳动合同期限三个月内以上不满一年的,试用期不得超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月。三年以上固定期限和无固定期限劳动合同,试用期不得超过六个月,并且同一用人单位与劳动者只能约定一次试用期,员工试用期是不可延长的,延长是属于违反劳动合同法规定的情形。
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