评上等级有等级待遇，未评上等级的有未评上等级的待遇。 一般来说，如果劳动者
工伤没有评上等级，用人单位仍需承担劳动者工伤期间的医药费、伙食费、营养费、
护理费等，且劳动者工伤期间的
工资应当照发不误。
工伤鉴定没有评到
伤残级别的，可以按《
工伤保险条例〉的规定，享受以下
工伤待遇的。 1、工伤医疗期间的工资由用人单位按受伤前标准进行支付的。 2、产生的如下费用可以报销的。〈
社会保险法〉 第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从
工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的
医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经
劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）
一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的
伤残津贴； （七）终止或者
解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； （八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、
供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。 上述是关于
工伤认定评不上等级问题的回答
