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发放拖欠工资

发放拖欠工资
对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-02-19 23:11:06 已帮助2698人

精选律师 · 讲解实例

拖欠工资拒不发放
你好,针对你的问题答复如下： ???1，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。 ????2，具体做法如下：先向劳动监察部门投诉，然后，你再申请劳动仲裁。这样的话，你可以要求公司除应足额支付你工资外，还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
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朝阳区律师服务动态

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吴中律师
吴中律师
2024-05-17 09:38:31
您好可就加班费事宜进行咨询。
问题：想问公司周末安排加班，节假日加班，我这边想离职，这些加班费用应该怎么算?
吴中律师
吴中律师
2024-05-17 09:47:04
您好可就合同事宜进行咨询
问题：公司与年满50周岁的女职工签订的劳动合同有效吗？需要为其上社保公积金吗？依据那条法律?
周晨律师
周晨律师
2024-05-16 15:05:27
股东同时也是公司员工的，可以在公司缴纳社保。
问题：我是延吉私企，有股东在外地，可以在我公司交社保吗？
周晨律师
周晨律师
2024-05-16 15:06:33
建议修改信息，免得将来退休有问题
问题：我是北京户口，公司上社保上成外地户口，有影响吗?
侯丽娟律师
侯丽娟律师
2024-05-16 17:21:44
您好，可以具体说一下，我帮您分析
问题：劳务派遣的劳务纠纷?
周晨律师
周晨律师
2024-05-16 15:16:48
双方沟通赔偿只能证明双方有过协商，不能直接代表被辞退。
问题：外包公司项目结束了给谈赔偿可以作为辞退证明吗?
周晨律师
周晨律师
2024-05-16 15:19:52
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
问题：到期不续约的赔偿标准?
周晨律师
周晨律师
2024-05-16 15:25:46
公司辞退需要给员工赔偿。
问题：公司工作九年，社保上了五年，突然辞退，没有赔偿?
周晨律师
周晨律师
2024-05-16 15:26:53
节假日是法定的，应该享有。
问题：五一假期餐饮行业该有节假日吗?
朱佩为律师
朱佩为律师
2024-05-16 09:29:35
您好，您具体是什么情况可以详细说一下
问题：老板拖欠工费不发?
周晨律师
周晨律师
2024-05-16 15:19:52
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
问题：到期不续约的赔偿标准?
侯丽娟律师
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2024-05-16 17:21:44
您好，可以具体说一下，我帮您分析
问题：劳务派遣的劳务纠纷?
周晨律师
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2024-05-16 15:25:46
公司辞退需要给员工赔偿。
问题：公司工作九年，社保上了五年，突然辞退，没有赔偿?
吴中律师
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2024-05-17 09:38:31
您好可就加班费事宜进行咨询。
问题：想问公司周末安排加班，节假日加班，我这边想离职，这些加班费用应该怎么算?
周晨律师
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2024-05-16 15:05:27
股东同时也是公司员工的，可以在公司缴纳社保。
问题：我是延吉私企，有股东在外地，可以在我公司交社保吗？
周晨律师
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2024-05-16 15:16:48
双方沟通赔偿只能证明双方有过协商，不能直接代表被辞退。
问题：外包公司项目结束了给谈赔偿可以作为辞退证明吗?
吴中律师
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2024-05-17 09:47:04
您好可就合同事宜进行咨询
问题：公司与年满50周岁的女职工签订的劳动合同有效吗？需要为其上社保公积金吗？依据那条法律?
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2024-05-16 15:06:33
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问题：我是北京户口，公司上社保上成外地户口，有影响吗?
朱佩为律师
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2024-05-16 09:29:35
您好，您具体是什么情况可以详细说一下
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周晨律师
周晨律师
2024-05-16 15:26:53
节假日是法定的，应该享有。
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