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吴亮律师 回复：刚提交辞职单公司就让办离职是否合法，要看具体情况。若处于试用期，提前三日通知公司后，公司让办离职合法；若已转正，需提前三十日书面通知公司，公司此时让马上办离职就不合法。解决方案：若不合法且你不想马上离职，可与公司协商按正常流程走；若公司坚持，可要求其支付相应补偿。

吴亮律师 回复：知道对方身份有追回可能。若转账是基于对方欺诈等违法情形，可收集转账记录、聊天记录等证据，尝试与对方协商让其返还。若协商不成，可去法院起诉，要求对方归还 1 万 5。要是转账是正常交易产生纠纷，也需收集证据，通过诉讼途径解决，维护自身权益。

吴亮律师 回复：工伤10级鉴定标准涉及身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍等多种情形。赔偿计算方法：一般有一次性伤残补助金，为7个月本人工资；解除合同还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准按当地规定。要先认定工伤，再做劳动能力鉴定，根据结果主张赔偿。