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吴丁亚律师团队 回复:您好,根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。 如用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。你可以根据劳动合同法解除劳动关系,并要求向单位主张: 1、支付每满一年给予一个月的经济补偿。 2、补交存在劳动关系期间的社保。 3、如果为未签劳动合同,应支付最多12月的双倍工资。
吴亮律师 回复:星期五办的健康证,通常体检后三到七个工作日能拿,具体看回执上的取证日期。你先看回执,按上面时间带身份证去领;没写就联系体检机构问进度,急用可问能否加急或出电子证。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一沟通。
回复:土地互换已实际履行十几年,对方现在反悔起诉,你不同意是对的。关键看互换是否同一集体经济组织内、有无书面协议或村委会证明、地块四至和多年耕种事实。你应收集协议、证人证言、缴费耕种记录等,答辩主张互换已成立并履行多年,对方无欺诈胁迫或法定解除事由,不能随意换回;也可反诉确认互换有效。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
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