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工伤复发可以报工伤吗?

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来源:律图小编整理 · 2024.03.04 · 3617人看过
导读:工伤复发可以报工伤,我国法律上明确规定了对于员工工伤复发的,是可以按照工伤医疗待遇来进行治疗的,特别是还需要根据工伤保险的相关情况来进行鉴定处理,并按照规定来进行赔偿处理。
工伤复发可以报工伤吗?

一、工伤复发可以报工伤吗?

工伤复发可以报工伤,工伤员工工伤复发后,在得到工伤保险机构的确认后,享受治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。员工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤员工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。根据《工伤保险条例》第三十八条、第三十条规定,工伤员工工伤复发,确认需要治疗的,享受工伤医疗待遇

所谓工伤复发,是指工伤人员经治疗,伤病情已稳定或相对稳定一段时间后,又在原工伤部位(伤口)出现与原工伤致病因素有关的活动性病灶和明显体征。需要说明的是,复发疾患需与原工伤部位有医学上的必然联系或相一致性方可确认。如因工负伤致股骨头、颈骨骨折,经治疗后骨折愈合,但若干月后原工伤部位出现缺血、坏死等。

二、如何申请工伤复发确认

工伤人员经鉴定机构鉴定后,原伤残部位伤情复发治疗所发生的医疗费用,由区县工伤保险经办机构按照规定审核支付。伤情复杂无法核定的,由区县工伤保险经办机构出具《工伤复发确认联系 单》交用人单位或者工伤人员。由用人单位或者工伤人员向鉴定机构提出工伤复发确认申请,并提交以下材料:

1、《工伤复发确认申请表》;

2、《工伤认定书》;

3、《鉴定结论书》;

4、《工伤复发确认联系单》;

5、诊疗工伤的医疗机构的诊断证明和相关材料。

工伤复发的情况是比较常见的,员工因工伤事故造成了严重伤害的,在医疗救治结束后,还可能在一定时间后又存在复发的情况,这种情况显然是可以继续按照工伤的程序进行处理的,具体情况下可以由工伤保险来报销相关费用。

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