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工伤申报辞职申请书

工伤申报辞职申请书
劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因，双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生，不仅使正常的劳动关系得不到维护，还会使劳动者的合法利益受到损害，不利于社会的稳定。因此，应当正确把握劳动纠纷的特点，积极预防劳动纠纷的发生。而中国当前处理劳动争议的机构为：劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。
2024-03-05 22:53:22 已帮助2299人

精选律师 · 讲解实例

谁知道那个工伤申报申请书怎么写的问题！
你好，你要咨询的工伤申报申请书怎么写的问题，1、请求裁决被诉人支付申诉人9级工伤伤残补偿金合计人民币 元。 2、请求裁决被诉人支付申诉人将来必然会发生的后续治疗费 元(司法鉴定书确认) 3、请求裁决被诉人支付申诉人在医院治疗工伤期间的伙食补助费 元。 3、请求裁决被诉人补交申诉人于 开始参保至今的社会保险费(包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险)。
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江苏王牌律师事务所律师
江苏王牌律师事务所律师
2024-05-22 23:57:06
你好具体拖欠多少的。
问题：拖欠农民工工资，想追回来?
江苏王牌律师事务所律师
江苏王牌律师事务所律师
2024-05-22 23:58:31
你好具体怎么变相裁人
问题：变相裁人应该怎么办?
江苏王牌律师事务所律师
江苏王牌律师事务所律师
2024-05-22 00:21:42
你好具体什么劳动问题
问题：劳动仲裁，法律咨询?
刘飞飞律师
刘飞飞律师
2024-05-21 11:29:50
要看缴费基数了，交的多领的多
问题：灵活就业与企业职工哪个退比较划算?
钱威律师
钱威律师
2024-05-20 17:32:47
你好具体可以详细沟通比较好的
问题：现在工作没几天,但是单位一直没盖章,我这边的合同自己该签的都签了?
郭海滨律师
郭海滨律师
2024-05-18 14:39:09
单位没和你签订劳动合同，可以主张双倍工资和经济补偿金
问题：干了一年公司没和我签合同交社保现在我被裁员可以提出什么补偿?
钱威律师
钱威律师
2024-05-17 22:27:18
你好具体可以详细沟通比较好的
问题：没签劳动合同，说压一千块钱工资，辞职没有提前一个月说离职后就不给那一千块钱押金了怎么办?
李世英律师
李世英律师
2024-05-15 15:55:04
你好！签过书面合同吗？
问题：因为当时我们去面试谈的工资说好的5个点提成,说15号发工资?
王刚律师
王刚律师
2024-05-13 11:04:19
这个是可以的，如果是非法辞退可以要求经济赔偿。
问题：被老板辞了，工资说是下个月发?
钱威律师
钱威律师
2024-05-13 08:12:16
你好可以电话聊下具体情况
问题：劳动仲裁问题咨询?
江苏王牌律师事务所律师
江苏王牌律师事务所律师
2024-05-22 00:21:42
你好具体什么劳动问题
问题：劳动仲裁，法律咨询?
江苏王牌律师事务所律师
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2024-05-22 23:58:31
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江苏王牌律师事务所律师
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2024-05-22 23:57:06
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王刚律师
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这个是可以的，如果是非法辞退可以要求经济赔偿。
问题：被老板辞了，工资说是下个月发?
钱威律师
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你好可以电话聊下具体情况
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刘飞飞律师
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钱威律师
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2024-05-20 17:32:47
你好具体可以详细沟通比较好的
问题：现在工作没几天,但是单位一直没盖章,我这边的合同自己该签的都签了?
郭海滨律师
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2024-05-18 14:39:09
单位没和你签订劳动合同，可以主张双倍工资和经济补偿金
问题：干了一年公司没和我签合同交社保现在我被裁员可以提出什么补偿?
钱威律师
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2024-05-17 22:27:18
你好具体可以详细沟通比较好的
问题：没签劳动合同，说压一千块钱工资，辞职没有提前一个月说离职后就不给那一千块钱押金了怎么办?
李世英律师
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2024-05-15 15:55:04
你好！签过书面合同吗？
问题：因为当时我们去面试谈的工资说好的5个点提成,说15号发工资?

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