国家法定年假几天

关于法定年假的计算方法，需要结合员工的工作年限进行细致分析:
首先，当员工的累积工作经验达到1年并且不足10年之际，应当享有5个工作日的带薪年假;
其次，如果员工已经累积了10至20年不等的工作经历，他/她将有资格享受10个工作日的年假;
再者，当雇员的累积工作经验超出20年时，他/她便有权享受每年15个工作日的年假。《职工带薪年休假条例》第三条
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。