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因工感染传染性疾病能认定工伤吗

因工感染传染性疾病能认定工伤吗
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。单位、职工或其近亲属一方对工伤认定结论不服的,可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼。
2024-02-21 14:43:07 已帮助1748人

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因工感染传染性疾病能认定工伤吗
按《工伤保险条例》的规定,因工感染上传染性疾病不能认定为工伤
【法律依据】《工伤保险条例》第三章第十四条第四项规定:患职业病的,应当认定为工伤。
根据《职业病防治法》的规定,职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质因素而引起的疾病。
传染病不属于职业病认定范围,在工作期间感染上传染病不能认定为工伤,也不能视同工伤。
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