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法律咨询顾问
地区:四川 - 遂宁
你好,我是的法律顾问,针对您的问题,从法律的角度作如下分析:单位能够根据自己的需要制定相应的规章规则,只要在法律的范围内,都视为合法。如果违背了单位的限定,单位予以降职降薪,也是能够的。如果对此有意见,能够自己去当地劳动仲裁机关申请仲裁。
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