工伤走劳动仲裁处理需要多长时间

工伤对于劳动者来说，那可是件闹心事儿。辛辛苦苦工作，一不小心受了伤，不仅身体遭罪，还可能面临和单位在赔偿等方面的纠纷。这时候，很多人会选择走劳动仲裁来维护自己的权益。但大家心里肯定都犯嘀咕，这工伤走劳动仲裁到底得花多长时间呢？毕竟谁都想尽快解决问题，好安心养伤和投入新的生活。接下来咱们就详细说说这个事儿。

一、劳动仲裁受理阶段

劳动仲裁的第一步是受理环节。申请人得向劳动仲裁委提交仲裁申请书和相关证据材料。劳动仲裁委收到申请后，会在5日内决定是否受理。要是符合受理条件，就会通知申请人；不符合的，也会书面通知申请人并说明理由。比如小张在工作中受了工伤，和单位就赔偿谈不拢，他向劳动仲裁委提交了申请，仲裁委在5日内就给出了受理的通知。

二、仲裁审理准备阶段

受理之后就是审理准备。仲裁委受理案件后，会在5日内将仲裁申请书副本送达被申请人，被申请人要在10日内提交答辩书。仲裁委收到答辩书后，会在5日内将答辩书副本送达申请人。这一系列操作都是为了让双方都清楚对方的主张和证据。还是以小张为例，单位收到仲裁申请书副本后，在规定的10日内提交了答辩书，仲裁委又在5日内把答辩书副本给了小张。

三、仲裁审理阶段

仲裁审理是核心环节。仲裁庭会在开庭5日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的，可以在开庭3日前请求延期开庭。一般情况下，仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过15日。要是小张的案件比较简单，可能45天内就能出结果；但如果涉及的证据多、情况复杂，可能就会延长到60天。

四、仲裁裁决阶段

仲裁庭作出裁决后，会制作仲裁裁决书。仲裁裁决书应当在裁决作出后尽快送达双方当事人。如果当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。比如小张拿到仲裁裁决书后，觉得结果不满意，他就可以在15日内向法院起诉。

工伤走劳动仲裁处理的时间不是固定的，一般在45天到60天左右，但要是进入到后续的法院诉讼阶段，时间可能会更长。在处理工伤劳动仲裁的过程中，还可能会遇到很多复杂的情况，比如证据不足、单位不配合等。这时候你可能就需要专业的法律帮助了。律图平台有众多经验丰富的律师，他们执业资质都能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，能结合你的具体情况，帮你理清后续流程，让你在工伤维权的道路上少走弯路，更好地维护自己的合法权益。