劳动局申请仲裁开庭不去会有什么后果

很多人在和单位发生劳动纠纷后，会选择向劳动局申请仲裁来维护自己的权益。当收到仲裁开庭通知时，却因为各种原因不想去。可能有人觉得不去也没什么大不了，事实真的如此吗？劳动局申请仲裁开庭不去究竟会有什么后果呢？下面咱们就来详细聊聊。

一、申请人开庭不去的后果

如果是申请人无正当理由开庭不去，仲裁委员会会按撤回仲裁申请处理。这就意味着你主动放弃了这次仲裁的机会，后续如果没有正当理由，就不能再以相同的仲裁请求再次申请仲裁了。比如小李和公司因为工资问题申请仲裁，开庭那天他因为忘记时间没去，仲裁委就按撤回仲裁申请处理，之后小李再想就这个工资问题申请仲裁，仲裁委很可能就不受理了。

二、被申请人开庭不去的后果

要是被申请人开庭不去，仲裁庭可以缺席裁决。也就是说，即便被申请人不到场，仲裁庭依然会根据现有的证据和事实进行裁决。比如某公司被员工申请仲裁，公司觉得员工无理取闹，开庭时故意不去，仲裁庭在审查双方提交的证据后，依然可以作出对公司不利的裁决，公司必须执行。

三、应对开庭不去的补救措施

如果确实因为不可抗力等正当理由无法按时参加仲裁开庭，申请人或被申请人都可以在开庭前向仲裁委员会申请延期开庭。比如遇到突发重大疾病、自然灾害等情况，要及时向仲裁委提供相关证明材料，如医院的诊断证明、灾害的相关报道等。经过仲裁委审核通过后，就可以延期开庭。

四、开庭不去后裁决的执行

如果一方对仲裁裁决不服，可以在规定的时间内向人民法院提起诉讼。但如果在规定时间内没有提起诉讼，裁决就会生效。生效的裁决具有强制执行力，如果一方不履行，另一方可以向法院申请强制执行，法院可以采取冻结、划拨财产等措施。比如员工拿到胜诉裁决后，公司不履行支付工资的义务，员工就可以向法院申请强制执行，法院会冻结公司的银行账户，划扣相应的款项给员工。

仲裁开庭后，可能会出现一方对裁决结果不认可，或者裁决执行过程中遇到阻碍等情况。这些问题处理起来比较复杂，一不小心就可能影响到自己的合法权益。这时候不妨到律图咨询律师，律图平台上的律师都具备专业的执业资质，可通过官方渠道核验。他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议，帮你解决后续可能遇到的问题，让你在维权道路上少走弯路。