入职未签合同起纠纷
劳动者入职餐饮公司当厨师长,双方未签书面劳动合同,后被解除劳动关系,用人单位还拒绝支付二倍工资及补偿。这让劳动者权益受损,不知如何是好。
律师有力维权获成果
田小馨(性别男)律师固定入职记录、考勤记录等证据,明确劳动关系等事实。庭审中针对用人单位抗辩有力反驳,依法主张权益。最终仲裁委裁决用人单位支付未签合同二倍工资差额56482.76元、解除劳动合同经济补偿15000元,合计71482.76元。
彰显专业为劳动者撑腰
田小馨(性别男)律师精准适用法律,用专业证据组织与庭审应对,帮劳动者实现利益最大化,真正为劳动者撑腰维权,让劳动者感受到法律的公正与力量,也体现了她作为律师的价值。
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