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不买社保怎么告公司诈骗

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来源:律图小编整理 · 2026.02.01 · 1288人看过
导读:公司不买社保一般不构成诈骗,属违反劳动法律法规行为,可按以下途径维权:先收集能证明劳动关系的证据,如劳动合同、工资发放记录等;接着和公司沟通要求补缴,沟通无果可向当地劳动监察部门投诉,由其责令公司限期改正;也可向当地社保经办机构反映,责令公司补缴;还能申请仲裁要求补缴,若造成损失可主张赔偿。
不买社保怎么告公司诈骗

一、不买社保怎么告公司诈骗

公司不买社保一般不构成诈骗,这多属于违反劳动法法规的行为,你可按以下途径维权:

首先,收集能证明劳动关系证据,如劳动合同工资发放记录、工作证、考勤记录等。然后,可先和公司沟通,要求其补缴社保。若沟通无果,可向当地劳动监察部门投诉,劳动监察部门有权责令公司限期改正。

也可向当地社保经办机构反映,由社保经办机构责令公司补缴。另外,你还能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求公司补缴社保。若因公司未买社保给你造成损失,可主张赔偿

二、不买社保告公司诈骗需走哪些法律程序

不买社保告公司诈骗较难成立,不买社保一般属于劳动纠纷,而非诈骗犯罪。若想维权,可按以下程序走:

首先,收集证据,如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等能证明劳动关系及公司未买社保的材料。

其次,向劳动监察部门投诉,可拨打12333热线或到当地劳动监察大队现场投诉,他们会调查处理。

再者,也能向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内提交书面仲裁申请。

若对仲裁结果不服,可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

三、不买社保告公司违法需准备哪些法律材料

若以公司不买社保告其违法,需准备以下材料:

1.劳动关系证明材料,如劳动合同、工资发放记录(银行流水)、工作证、考勤记录、同事证人证言等,以证明与公司存在劳动关系。

2.未缴纳社保证据,可通过社保经办机构查询打印社保缴纳明细,显示公司未为您缴纳社保的记录。

3.身份证明,本人身份证原件及复印件,证明您的身份信息

4.仲裁申请书起诉状,详细写明诉求、事实和理由。若申请劳动仲裁,向当地劳动仲裁委提交;若直接起诉,向有管辖权的法院提交。

当我们探讨不买社保怎么告公司诈骗时,除了了解告公司诈骗的途径,还需知道其他相关权益。若公司不买社保,员工除了追究诈骗责任,还可要求公司补缴社保费用,这是员工应享有的法定权益。此外,因公司不买社保导致员工无法享受社保待遇而遭受损失的,员工可要求公司进行相应赔偿。如果您在不买社保告公司诈骗的过程中,对证据收集、诉讼流程以及赔偿计算等方面存在疑问,别让困惑困扰您。赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士会为您详细解答。

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