别人欠我工资怎么起诉他不还钱

一、别人欠我工资怎么起诉他不还钱

起诉追讨工资，需按以下步骤进行。首先，收集证据，如劳动合同、工资条、考勤记录、聊天记录、工作证等，证明存在劳动关系及对方欠薪事实。

其次，书写起诉状，内容包含原被告信息、诉讼请求（明确要求支付的工资数额）、事实与理由。

然后，向有管辖权的法院立案，通常是用人单位所在地或劳动合同履行地的基层法院。提交起诉状及相关证据，缴纳诉讼费用。

立案后等待法院排期开庭，庭审中遵循法定程序进行举证、质证等环节。若胜诉而对方仍不履行，可在规定时间内申请强制执行。

二、别人欠我工资4年怎么办

首先，要确定劳动关系。可凭借劳动合同、工作证、考勤记录等证据来证明。

若协商不成，可向劳动监察部门投诉，他们会责令用人单位限期支付。

还可申请劳动仲裁，要求用人单位支付工资及相应经济补偿。劳动仲裁时效一般为一年，但劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，不受仲裁时效限制。

若对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院提起诉讼。

你需尽快采取行动，收集好相关证据，维护自己的合法权益。在追讨工资过程中，注意保留好各类凭证，以便在后续法律程序中有力支持自己的主张。

三、别人欠我工资一万怎么起诉

首先，要明确诉讼主体，确定对方身份信息，比如姓名、住址、联系方式等。收集能证明劳动关系及工资数额的证据，如劳动合同、工资条、工作证、考勤记录、聊天记录等。

然后撰写起诉状，写明原告被告信息、诉讼请求（要求支付工资1万元及逾期支付的利息等）、事实与理由。向有管辖权的法院立案，一般是用人单位所在地或劳动合同履行地的基层法院。立案时提交起诉状及证据材料，缴纳诉讼费。

法院受理后会安排开庭，你要按时参加，在法庭上充分阐述你的主张和证据。之后等待法院判决，若胜诉，对方不履行判决，可在规定时间内申请强制执行，通过法院强制对方支付工资。

当面临别人欠工资不还，要起诉他时，除了准备好相关证据等基本流程，还有一些要点需注意。比如在诉讼过程中，要密切关注诉讼时效问题，避免因时效届满而影响自身权益。同时，对于可能出现的对方反诉等情况，也要提前做好应对准备。若你在起诉追讨工资的过程中，对如何确定诉讼请求的具体金额、怎样应对对方的各种抗辩等问题存在疑惑，别让这些困扰阻碍你维护权益的脚步。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你提供精准有效的解决方案，助你顺利拿回属于自己的工资。