劳动仲裁后公司还是不给钱怎么办

一、劳动仲裁后公司还是不给钱怎么办

1.首先要确认劳动仲裁裁决书已生效，若生效就可向法院申请强制执行。

2.接着向法院提交强制执行申请书以及仲裁裁决书等相关资料，法院会着手调查公司财产并采取查封、扣押、冻结等手段，促使公司履行付款责任。

3.法院执行期间，有可能通过拍卖、变卖公司财产的方式获取款项支付给申请人。

4.倘若公司有隐匿、转移财产等行为，申请人应向法院提供线索，让法院能及时采取应对措施。总之，借助法律途径让公司履行裁决书规定的付款义务，保障自身合法权益。

二、劳动仲裁后公司如何上诉

1.劳动仲裁后，倘若公司对裁决不服，能在特定期限内把案子交到法院去起诉。一般来讲，是从收到仲裁裁决书那一天起的十五天内。

2.把上诉状递交到有管辖权的法院，上诉状里得清楚写明上诉的请求、实际情况以及理由等方面的内容。

3.法院接到上诉状后，会展开审查，要是符合法定的条件，就会受理，并且把副本送到对方当事人手里。

4.双方当事人可以在法院规定的期限内提交答辩状以及其他相关的材料。

5.法院会规划好开庭审理的时间，在庭审过程中，双方能够进行举证、对证据进行质证以及展开辩论等活动。

6.法院依据审理的实际情况作出判决，判决的结果或许是维持仲裁裁决，或许是部分更改或者全部撤销仲裁裁决等。总之，公司上诉得依照法定的程序和期限来做，通过合法的途径去维护自身的权益。

三、劳动仲裁后公司如何拖时间

劳动仲裁后，公司拖时间的方式如下：

上诉：若公司对裁决不满，能在规定时间向上级法院起诉，使纠纷解决时间变长。

申请撤销裁决：依据法定情形，如仲裁庭组成违法等，公司可申请撤销裁决，此申请审查期限为六个月。

执行异议：裁决进入执行阶段，公司可提出执行异议，对执行行为或标的提不同意见，阻碍执行进程。

利用审限：诉讼中各级法院有审限规定，公司会利用这些规则拖延时间。

总之，公司会借助多种法律程序和手段拖延劳动仲裁后的时间，劳动者需密切关注案件进展，及时应对其拖延行为。

当我们探讨劳动仲裁后公司还是不给钱怎么办这个问题时，其实后续还有不少应对办法。比如，你可以向法院申请强制执行，通过司法手段迫使公司履行支付义务。法院有权查询公司的银行账户、房产等财产信息，并采取相应措施确保款项执行到位。同时，若公司存在恶意拖欠行为，还可能面临罚款、拘留等处罚。而且，在这一过程中，你要注意收集相关证据，如仲裁裁决书、送达回执、公司财产线索等。要是你在执行过程中遇到难题，比如不清楚具体流程、不知如何查找公司财产等，不用着急。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答，帮你顺利拿回应得的款项。