劳动仲裁不执行法人会怎样处理

一、劳动仲裁不执行法人会怎样处理

1.当劳动仲裁裁决后法人不执行时，可向法院申请强制执行。法院会仔细查询法人的财产情况，像银行存款、房产、车辆等。然后，采取查封、扣押、冻结、拍卖等手段，确保裁决能得以实现。

2.要是法人拒不执行裁决，很可能会被列入失信被执行人名单。这会给法人的信用带来极大损害，限制其进行高消费等行为。

3.若情况更为严重，法人的相关责任人或许会被司法拘留。这样做是为了促使他们履行裁决所规定的义务。

总之，劳动仲裁裁决具备法律效力，法人必须积极履行，不然就会遭遇一系列法律方面的不利后果。

二、劳动仲裁不执行法人要承担哪些法律责任

劳动仲裁裁决生效后，若企业不执行，法人可能承担以下法律责任：

民事责任：法人代表企业参与执行程序，企业拒不履行，可能会被法院强制执行财产。若法定代表人恶意阻碍执行，法院可对其采取罚款、拘留等强制措施。

信用惩戒：企业被列入失信被执行人名单，法定代表人在政府采购、招标投标、融资信贷等方面受限，还可能被限制高消费，如不能乘坐飞机、高铁等。

刑事责任：若单位拒不执行仲裁裁决，情节严重的，法定代表人可能触犯拒不执行判决、裁定罪，面临三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

三、劳动仲裁不执行法人需承担哪些法律责任

劳动仲裁生效后企业不执行，法人可能承担以下法律责任：

司法拘留：若企业有能力执行却拒不执行仲裁裁决，法院可根据情节轻重对法人予以罚款、拘留，拘留期限一般不超过十五日。

刑事责任：法人可能因拒不执行判决、裁定罪被追究刑事责任。依据《刑法》规定，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

信用惩戒：企业被列入失信名单，法人在政府采购、招标投标等方面受限，还可能影响其高消费及出境。

当面临劳动仲裁不执行法人的情况时，后果不容小觑。法人可能会被法院采取多种措施，比如限制出境、在征信系统记录、通过媒体公布不履行义务信息等。同时，法人还可能因拒不执行生效裁决书确定的义务，而被追究刑事责任。这些情况会给法人带来极大的麻烦与困扰。倘若你对劳动仲裁不执行法人后的具体法律后果、应对措施等还有疑问，或者正遭遇类似问题不知如何解决，那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮吧。专业法律人士将为你详细剖析，帮你妥善应对这一棘手状况。