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企业法定代表人退休怎么做

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来源:律图小编整理 · 2025.05.27 · 5109人看过
导读:企业法定代表人退休,应先选定继任者,再按程序办理法人变更。职工达退休年龄,公司需向社保部门提交退休申请并停缴社保,随后打印养老保险记录。劳资部代表递交必要材料至相关部门审批。完成变更手续后,法人代表自然更替。
企业法定代表人退休怎么做

一、企业法定代表人退休怎么做

当职工达到法定退休年龄之际,雇主必须委托公司负责劳动关系的员工向社会保障金征收部门提交退休申请并停止缴纳社会保障金,随后负责社保事务的工作人员将为该员工打印出完整的养老保险记录单据。

接下来需要由劳资部代表向相关部门递交一系列必要的材料,以供其审批老年人的退休事宜。

若哪位公司法人希望退休,他应先物色到恰当的后继人选,随后按照程序办理公司法人代表的更换流程,待完成相关变更手续后,公司的法人代表自然随之发生变化。

《中华人民共和国民法典》第六十一条

依照法律或者法人章程的规定,代表法人从事民事活动的负责人,为法人的法定代表人。

法定代表人以法人名义从事的民事活动,其法律后果由法人承受。

法人章程或者法人权力机构对法定代表人代表权的限制,不得对抗善意相对人。

二、企业法定代表人责任包括了哪些,有没有法律依据

律师解答企业法定代表人责任:

《民法典》第六十二条规定,法定代表人因执行职务造成他人损害的,由法人承担民事责任

法人承担民事责任后,依照法律或者法人章程的规定,可以向有过错的法定代表人追偿。

第六十一条规定,依照法律或者法人章程的规定,代表法人从事民事活动的负责人,为法人的法定代表人。

法定代表人以法人名义从事的民事活动,其法律后果由法人承受。

法人章程或者法人权力机构对法定代表人代表权的限制,不得对抗善意相对人。

《民法典》第六十一条依照法律或者法人章程的规定,代表法人从事民事活动的负责人,为法人的法定代表人。

法定代表人以法人名义从事的民事活动,其法律后果由法人承受。

法人章程或者法人权力机构对法定代表人代表权的限制,不得对抗善意相对人。

《民法典》第六十二条法定代表人因执行职务造成他人损害的,由法人承担民事责任。

法人承担民事责任后,依照法律或者法人章程的规定,可以向有过错的法定代表人追偿。

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