很多上班族在工作中难免会和单位产生一些纠纷,比如工资没给够、加班费没发之类的。这时候,不少人会想到申请劳动仲裁来维护自己权益,可他们心里也犯嘀咕,这劳动仲裁得花多长时间啊?毕竟大家都有自己的生活和工作安排,谁也不想把时间都耗在这上面。要是时间拖得太长,不仅会影响心情,还可能耽误后续的发展。那申请劳动仲裁通常到底要多久时间呢?下面就来给大家详细解答一下。
一、仲裁受理阶段所需时间
劳动仲裁委员会接收仲裁申请后,会查看申请是否符合受理要求。一般来说,收到仲裁申请之日起五日内,要做出是否受理的决定。要是符合受理条件,会通知申请人;不符合条件的,则书面通知申请人不予受理,还得说明理由。比如小李申请仲裁,提供了自己和单位签订的劳动合同、工资流水等相关材料,仲裁委在三天内就通知他受理申请了,这就是符合受理要求的情况。
二、仲裁准备和送达文书时间
仲裁委受理后,会在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人要在收到副本之日起十日内提交答辩书。仲裁委收到答辩书后,五日内会将答辩书副本送达申请人。简单来说,从受理到双方都拿到对方相关文书,一般得花个十来天时间。例如,仲裁委受理小张的申请后,按照规定时间送达文书,被申请人在第十天提交了答辩书,之后第15天小张就收到了答辩书副本。
三、仲裁审理阶段时长
仲裁庭要在受理仲裁申请之日起四十五日内结束仲裁审理,如果情况复杂需要延期,经仲裁委主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。也就是说,正常情况下,仲裁审理最长六十天能出结果。比如小赵申请的仲裁案件,因为涉及的证据和事实比较复杂,原本规定45天的审理时间不够用,经批准延期了15天,在第60天的时候出了仲裁结果。
四、特殊情况延长时间
要是在审理过程中,出现了一些不可抗力因素,像自然灾害这种,或者案件需要第三方进行鉴定,那仲裁时间就会延长。比如小王的案件中,需要对一份关键证据进行笔迹鉴定,鉴定机构需要一定时间完成鉴定,这就会使仲裁时间比正常情况长。而且鉴定等时间是不算在仲裁审理期限内的。
劳动仲裁出结果后,如果双方都认可,那就可以按照结果执行。但要是有一方不服,可能就会向法院提起诉讼。这后续的诉讼程序又会花费一定时间和精力。要是你对劳动仲裁的时间安排、后续程序等还有疑问,不妨到律图咨询专业律师。律图平台上的律师都具备专业的执业资质,他们不会做虚假承诺,也不会夸大维权效果,会结合你的实际情况,为你提供清晰的法律指引,帮你更好地处理劳动纠纷,维护自己的合法权益。
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