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交养老保险15年后多大岁数能领

交养老保险15年后多大岁数能领
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2024-03-02 12:13:04 已帮助4425人

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你好,我想问一下,我想交养老保险交15年,多大岁数开交
社保的基本养老险和商业养老险不冲突,将来可以领2份养老金。2、这个年龄阶段投保的话,建议在60岁或65岁时开始领取,领至85岁比较合适,或者100岁长一点也是可以的。3、至于现在要缴多少钱,则是要根据将来你想领多少钱而定的,商业养老险可以进行一个红利演算,可以大致推算出将来可以领取的钱(一般这个推演都是很保守的。)再根据反推现在的缴费是多少,至于缴费期限,最好是20年为宜。至于费率计算和红利收益,则要视各家公司的规则和未来的营运能力的。
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