月薪5000元，
五险一金具体交多少钱，需要看公司为员工购买的缴费基数是多少，计算公式如下缴费比例。
单位与个人五险一金缴费比例：
1、
养老保险缴费比例：单位缴纳21%（全部划入统筹基金），职工个人缴纳8%（全部划入个人帐户）。
2、
医疗保险缴费比例：单位缴纳9%，职工个人缴纳2%+3元。
3、
失业保险缴费比例：单位缴纳2%，职工个人缴纳1%。
4、
工伤保险缴费比例：单位按月缴纳0.5%，职工个人不缴费，
工伤保险费率根据单位被划分的行业范围来确定，在0.5%~2%之间。
5、
生育保险缴费比例：单位按月缴纳1%，职工个人不缴费。
6、
住房公积金缴费比例：根据企业的实际情况来选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均
工资的10%。用人单位和职工个人均按职工工资的12%缴纳住房公积金。
