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糖尿病病假条怎么写以及请病假需要哪些手续

时间:2024-02-28 20:46:56 浏览:25677次 来源:律图小编整理
上班一族对请假条一定不陌生吧。请假需要申请并且填写请假条,这是一种制度,无论是在国企、私企还是公司、工厂上班。大家请假大都是一样的流程,但是请假的塬因有千千万万种。我们要根据自己不同的塬因进行填写请假条,糖尿病病假条怎么写以及请病假需要哪些手续。一般糖尿病患者请病假需要提供医疗机构的相关病例。
糖尿病病假条怎么写以及请病假需要哪些手续

上班一族对请假条一定不陌生吧。请假需要申请并且填写请假条,这是一种制度,无论是在国企、私企还是公司、工厂上班。大家请假大都是一样的流程,但是请假的塬因有千千万万种。我们要根据自己不同的塬因进行填写请假条,糖尿病病假条怎么写以及请病假需要哪些手续。一般糖尿病患者请病假需要提供医疗机构的相关病例。

糖尿病病假条怎么写以及请病假需要哪些手续,首先应当由职工本人到用人单位指定的医疗机构,经执业医师检查后,需要停工治疗休养的,由执业医师出具病假条,职工持病假条按用人单位规定程序办理请假手续。但急诊的,可以就近入院,口头请假,事后即使补办手续。病假的法定来源为:(劳部发[1994]479号)等有关规定,任何企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗期。由于前款只是一个部门规章,那么也可以认为法律来源为《劳动法》第叁条:劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。

作具体的病假时间需根据医疗机构的建议休养时间,以及职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限确定。

医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。第叁条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予叁个月到二十四个月的医疗期:

(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为叁个月;五年以上的为六个月。

(二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十年以下的为十八个月;二十年以上的为二十四个月。

以上是对”糖尿病病假条怎么写以及请病假需要哪些手续“做的详细整理。当大家身体出现不舒服的时候,一定要第一时间去医院,请假的方式也有很多种,在紧急情况下可以先斩后奏的,若是没有大碍,我们还是要走公司流程的。有需要的小伙伴可以借鉴一下哦。

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