签订合同后,双方当事人应当履行合同;不履行合同或违反合同的,构成违约,可以根据《民事诉讼法》、《民法典》的规定,向当地的法院提起民事诉讼。法律规定,当事人一方不履行合同义......
合同违约金的数额或计算方法由当事人协商约定。当事人违约,应当按照合同约定,承担违约责任,支付违约金。约定的违约金,过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人......
合同违约纠纷起诉不适用追诉期,适用诉讼时效的规定。因合同违约纠纷而起诉的诉讼时效是三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但是,自权利......
广东德约律师事务所
曾颖律师,专注于企业风险防控及合规、保险、金融、知识产权、争议解决等领域,具备相关领域专业法律服务经验及知识背景。中南财经政法大学法学学士;中山大学民商法学在职研究生课程班。曾颖律师具有十余年法律服务经验,曾先后就职于三希科技集团、广州滚石移动网络有限公司、网易互动娱乐事业部、广东省贵金属交易中心从事法务合规工作,曾在广东大同律师事务所、北京大成(广州)律师事务所任执业律师,现就职于广东德约律师事务所。
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当合同一方违约时,应依合同明确违约责任处理。若甲方违约且合同未规定其责任,且合同不违反国家法规,应通过双方友好协商解决。若合同违反国家合同法律,可向当地人民法院提起诉讼,请求判决合同无效。
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合同违约不意味着立即失效,违约方可追究对方责任。违约发生时,非违约方须按法律规定暂停履行合同义务,而非随意中止。若存在企业状况恶化、逃避债务、丧失商业信誉或丧失履行能力等情形,并有确凿证据,可暂停履行。证据不足则需承担违约责任。
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解除劳动合同违约金计算方式:1)双方协商书面确定;2)用人单位依法解除需补偿时,按劳动者实际工作年限,每满一年支付一个月工资,满六个月不满一年按一年算,不满六个月支付半个月工资的经济补偿。
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签署合同时,我们应谨慎行事,确保充分理解合同内容后再签字。一旦签署,必须严格履行合同义务。若违反合同且给对方造成经济损失,需承担违约责任并赔偿损失。然而,若双方达成共识并同意解除合同,则上述责任可免除。因此,在签署合同前,务必仔细审查条款,确保自己的权益不受损害。同时,也要遵守合同精神,积极履行合同义务,以维护良好的商业信誉和合作关系。