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社保待遇 纠纷

社保待遇 纠纷
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2024-02-28 07:13:50 已帮助4300人

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社保享受待遇

享受待遇 养老金由基础养老金和个人账户养老金组成,支付终身。基础养老金标准为每人每月60元,月个人账户养老金标准为个人账户全部储存额除以139。(如:董惠民,男,现年49岁,按现有标准缴费11年可以领取养老金,以交300元为例,其账户金额为11×300=3300元,到60周岁领取时每月养老保险为60 3300÷139=84元,若再补交4年即达到15年,其账户金额为15×300=4500元,到60周岁领取时每月养老保险金为60 4500÷139=92元。


县政府根据国家、省统一安排和经济发展、物价变动等情况,适时调整基础养老金标准。个人帐户储存额参考人民银行每年公布的一年期存款利率计息。


参保人在缴费或领取养老金期间死亡的,其个人账户中的资金余额除政府补贴外一次性支付给法定继承人和指定受益人。(如:董惠民,每年交300元至56岁,即交了7年,共计2100元,意外身故,其账户金额2100元全部退还给法定继承人或指定受益人。按现有标准交11年,领了3年保险金,意外身故,其帐户资金余额为11×300-24×12×3=2436元,全部退还给法定继承人或指定受益人。)


综上所述,这些就是小编对固始县社保补缴等问题的一些讲解。小编在这里普及的知识并不是太全面,因此大家要是想在更加进一步的详细了解,应该去参考有关的法律书籍或者咨询相关的律师。近年来与社保有关的法律问题层出不穷,我们还是应该结合具体的案件进行具体的分析,这样才是正确的。




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