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每年个人养老保险缴费时间截止
每年个人养老保险缴费时间截止
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2024-02-23 00:33:03
已帮助5157人
精选律师 ·
讲解实例
个人养老保险缴费比例
养老保险
个人缴纳比例一般是根据
社保
部门的规定为主以实际
工资
作为缴纳基数。个体劳动者(包括个体工商户和自由职业者)缴费额等于核定缴费基数×18%。
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每年个人养老保险缴费时间截止
张恒
问题:我今年三月份辞职的,工作也就半年时间,辞职前是有五险的!截止目前就没有工作了,可不可以领失业金
失业金的领取条件是非自愿离职,你自己辞职的不能领
法律咨询顾问
问题:公司每月从工资里扣除我缴纳五险一金的钱,但是未缴纳五险一金
在用人单位未给劳动者缴纳五险一金的情况下,应当由用人单位承担责任,使劳动者获得相应的社会保险待遇,就如同用人单位已经为劳动者缴纳了社会保险费一样。在第三人侵权的情况下,缴纳了医疗保险的劳动者享有获得基本医疗保险基金先行支付的权利,那么在用人单位未给劳动者缴纳医疗保险时,员工就有权要求用人单位承担先行支付医疗费用的责任。法律依据:
法律咨询顾问
问题:我在公司上班三年多 每个月都扣保险 但是实际缴费才18个月 其他的都没有交 这种情况应该怎么办
1、根据《劳动法》第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。以及《中华人民共和国社会保险法》第86条规定,社会保险是国家的强制保险,为职工办理社会保险是单位的法定义务,2、公司已经扣了社保的钱,但是公司不给你交社保的行为显然也是违法的,你可以要求公司给你补缴。3、同时,你已经离开公司,你的离职可以以公司未依法缴纳社保而被迫解除劳动合同的,并主张经济补偿。工作年限月平均工资。(六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。)
法律咨询顾问
问题:2018年2月与同学温某合伙开办公司,公司公户掌握在法人温某手中,期间主要收入威海孙某代理费用、股东胡某加入股份费用。均不知所踪。 2018年7月温某以本人微信有微粒贷向本人套用,温某承诺每个月会及时还款。期间几期均磕磕绊绊,并有几期拖欠本人,是本人自行还款。且有一次逾期。昨日发现温某将本人号码拉黑,微信不会。 微粒贷还款日为每月23号,截止今日以拖延一日,请问本人应该怎样提起诉讼?
不违约一、还款只要不超过还款日当天晚上12点之前还上贷款就不算逾期还款的。二、到期还款日也称最后还款日,如果在到期还款日之前没有全额还款同时也没有选择信用卡最低还款额还款,那么可能面临的惩罚有:1、所有消费款项不再享受免息还款待遇,银行会从发生消费的当天,以消费金额为本金按日计算利息,日息万分之五,按月计收复利;2、收到银行的催缴电话、催缴信;3、冻结您的账户并将欠款记录反馈到人民银行记入信用档案,影响个人信用;如果在到期还款日确实没有足够的钱全额还款,那么请选择信用卡最低还款额还款,采用这种方式还款每期只要归还总费用的10,这样还款虽然没有免息还款期但是避免个人信用受损。扩展资料:贷款还款方式:(1)等额本息还款:即贷款的本金和利息之和采用按月等额还款的一种方式。住房公积金贷款和多数银行的商业性个人住房贷款都采用了这种方式。这种方式每月的还款额相同;(2)等额本金还款:即借款人将贷款额平均分摊到整个还款期内每期(月)归还,同时付清上一交易日到本次还款日间的贷款利息的一种还款方式。这种方式每月的还款额逐月减少;(3)按月付息到期还本:即借款人在贷款到期日一次性归还贷款本金〔期限一年以下(含一年)贷款适用〕,贷款按日计息,利息按月归还;(4)提前偿还部分贷款:即借款人向银行提出申请,可以提前偿还部分贷款金额,一般金额为1万或1万的整数倍,偿还后此时贷款银行会出具新的还款计划书,其中还款金额与还款年限是发生变化的,但还款方式是不变的,且新的还款年限不得超过原贷款年限。
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司书海律师
2024-05-21 17:33:58
具体叙述你想咨询的问题,如果有需要,可以联系本律师
问题:劳动仲裁,法律咨询?
刘飞飞律师
2024-05-21 11:29:50
要看缴费基数了,交的多领的多
问题:灵活就业与企业职工哪个退比较划算?
钱威律师
2024-05-20 17:32:47
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:现在工作没几天,但是单位一直没盖章,我这边的合同自己该签的都签了?
郭海滨律师
2024-05-18 14:39:09
单位没和你签订劳动合同,可以主张双倍工资和经济补偿金
问题:干了一年公司没和我签合同交社保现在我被裁员可以提出什么补偿?
钱威律师
2024-05-17 22:27:18
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:没签劳动合同,说压一千块钱工资,辞职没有提前一个月说离职后就不给那一千块钱押金了怎么办?
李世英律师
2024-05-15 15:55:04
你好!签过书面合同吗?
问题:因为当时我们去面试谈的工资说好的5个点提成,说15号发工资?
王刚律师
2024-05-13 11:04:19
这个是可以的,如果是非法辞退可以要求经济赔偿。
问题:被老板辞了,工资说是下个月发?
钱威律师
2024-05-13 08:12:16
你好可以电话聊下具体情况
问题:劳动仲裁问题咨询?
郭海滨律师
2024-05-12 15:29:14
主动离职,哪来的失业补助金?
问题:我主动离职已经12天了,如何申领失业补助金?
吕美亮律师
2024-05-10 17:08:06
您好您在这家饭店工作多长时间了?
问题:在饭店打工被微信通知开除了?
司书海律师
2024-05-21 17:33:58
具体叙述你想咨询的问题,如果有需要,可以联系本律师
问题:劳动仲裁,法律咨询?
吕美亮律师
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您好您在这家饭店工作多长时间了?
问题:在饭店打工被微信通知开除了?
王刚律师
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这个是可以的,如果是非法辞退可以要求经济赔偿。
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你好可以电话聊下具体情况
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要看缴费基数了,交的多领的多
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钱威律师
2024-05-20 17:32:47
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:现在工作没几天,但是单位一直没盖章,我这边的合同自己该签的都签了?
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单位没和你签订劳动合同,可以主张双倍工资和经济补偿金
问题:干了一年公司没和我签合同交社保现在我被裁员可以提出什么补偿?
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2024-05-17 22:27:18
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:没签劳动合同,说压一千块钱工资,辞职没有提前一个月说离职后就不给那一千块钱押金了怎么办?
李世英律师
2024-05-15 15:55:04
你好!签过书面合同吗?
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郭海滨律师
2024-05-12 15:29:14
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