劳动局仲裁多久能拿到工资

在职场上，工资可是打工人的“命根子”。可有时候，公司会拖欠工资，这让不少打工人犯了难。很多人会选择向劳动局申请仲裁来讨回工资，那申请仲裁后多久能拿到工资呢？这是大家都很关心的问题。毕竟生活处处都需要钱，工资迟迟不到账，生活都会受到影响。接下来就来详细说说这个事儿。

一、仲裁流程及时间规定

劳动局仲裁一般有几个关键阶段。首先是受理阶段，申请人提交仲裁申请后，劳动争议仲裁委员会会在5日内决定是否受理。要是决定受理，会在5日内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人要在10日内提交答辩书。之后就是开庭审理，仲裁庭会在开庭5日前将开庭日期、地点书面通知双方当事人。仲裁审理期限一般是45日，案情复杂的，经仲裁委员会主任批准可以延长15日。也就是说，正常情况下，从受理到出裁决结果，最长60日。

比如小张被公司拖欠工资，他向仲裁委申请仲裁，仲裁委在收到申请后的第3天决定受理，然后按流程通知了公司，公司也提交了答辩书。仲裁庭在安排好的时间开庭审理，最终在受理后的第40天就作出了裁决。

二、裁决执行时间

拿到仲裁裁决书后，并不意味着马上就能拿到工资。如果双方对裁决结果都没有异议，被申请人要在规定的期限内履行裁决。一般裁决书会规定履行期限，比如10日或者15日。要是被申请人不履行，申请人可以在裁决书生效后向法院申请强制执行。法院执行也需要一定时间，具体要看被执行人的财产状况等因素。

就像前面的小张，公司在收到裁决书后，在规定的10日内支付了工资，小张顺利拿到了钱。但如果公司耍赖不支付，小张就可以去法院申请强制执行。

三、影响时间的因素

实际中，拿到工资的时间会受到很多因素影响。比如案件的复杂程度，如果涉及大量证据收集、证人出庭等，审理时间就会延长。还有被申请人的态度，如果被申请人积极配合，履行裁决，那拿到工资的时间就会短；要是被申请人故意拖延、逃避，甚至提起诉讼，那时间就会大大增加。

四、申请仲裁所需材料

申请劳动仲裁要准备好相关材料。包括仲裁申请书，要写明双方信息、仲裁请求和事实理由等；申请人身份证明；劳动关系证明，比如劳动合同、工资条、工作证等；相关证据，比如考勤记录、聊天记录等能证明拖欠工资的证据。

仲裁结束拿到工资后，也可能会有新问题。比如公司后续会不会因此对员工有其他不利行为，或者员工对仲裁结果虽然拿到了工资但觉得还有其他权益没得到保障。遇到这些复杂的后续情况，自己处理起来可能会很棘手。这时候不妨到律图咨询律师，律图平台上的律师执业资质都能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，他们会结合具体情况，帮你理清后续该怎么做，让你在维权路上少走弯路，更好地保障自身合法权益。