律师把控劳动争议诉讼程序，助力当事人获赔超十四万

背景资质：理论与实务兼备的多面律师

姚厅毕业于广东警官学院，获学士学位，2015年开始执业，执业证号为1440xxxxxxxxx6231，现是广东佰仕杰律师事务所合伙人律师，还担任劳动人事专业委员会主任、婚姻家事专业委员会副主任等职务。他曾服务于广州市中级人民法院等单位，兼任白云区、花都区兼职劳动仲裁员，广州市中小企业法律服务专家团成员等。执业至今，累计承办案件已逾1000件，涵盖经济纠纷、劳动争议和刑事案件等领域。

程序节点实务：庭审质证与证据辩驳显能力

在李X与广东省XX公司、东莞市XX公司劳动争议一案中，姚厅作为李X的委托诉讼代理人参与诉讼。庭审中，对于XX公司主张李X存在违纪行为，如2024年4月1日起至9月17日连续缺勤、8月16日下午上班玩游戏、9月14日语言威胁同事、9月1日至14日旷工等，姚厅进行了有力辩驳。XX公司未能提供充分有效证据，如无考勤资料证明缺勤旷工、照片无法显示玩游戏、无证据证明语言威胁等，法院最终未采纳XX公司的主张。

案件流转效率：精准推进助力胜诉判决

从立案到审理，整个诉讼程序有序推进。法院依法适用普通程序进行审理，并于2025年4月16日公开开庭。姚厅在案件过程中，准确把握各个程序节点，为李X争取权益。最终法院判决确认李X与相关公司的劳动关系，广东省XX公司需向李X支付2024年9月工资差额4652.37元、未休带薪年休假工资1622.99元、解除劳动关系赔偿金134403.75元，合计140679.11元，驳回了XX公司的全部诉讼请求。

实践价值：维护劳动者权益，彰显法律公正

此劳动争议案件的胜诉，体现了姚厅在劳动争议案件处理中的专业能力和对程序的精准把控。他通过细致的工作，帮助劳动者李X追回工资差额、年休假工资和赔偿金，维护了劳动者的合法权益。同时，也彰显了法律在劳动纠纷中的公正裁决，为类似案件提供了实践参考，对于促进劳动市场的规范和公平具有积极意义。