去年工地老板拖欠工资该怎么讨回

一、去年工地老板拖欠工资该怎么讨回

工地老板去年拖欠工资，可按以下方式讨回。首先可与老板协商，明确表达支付工资诉求，保留聊天记录等协商证据。若协商不成，可向劳动监察部门投诉，需准备能证明劳动关系和工资拖欠情况的材料，如劳动合同、考勤记录、工资条等。劳动监察部门会责令老板限期支付。

也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。要在知道或应当知道权利受侵害之日起一年内提出申请。仲裁裁决具有法律效力，若老板不履行，可向法院申请强制执行。对仲裁结果不服，还能在规定时间内向法院提起诉讼。

二、去年被工地老板欠薪走法律途径能讨回吗

去年被工地老板欠薪，走法律途径有可能讨回。首先，可收集如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、工友证言等能证明劳动关系和欠薪事实的证据。

若证据充分，可先向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付工资。若逾期不支付，可责令加付赔偿金。也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时效为一年，去年欠薪通常未超时效。对仲裁结果不服，还能在规定时间内向法院提起诉讼。法院判决后，若老板不履行，可申请强制执行其财产。不过，实际能否讨回还受老板财产状况等因素影响。

三、工地老板去年欠薪走法律程序多久能讨回

走法律程序讨薪时间因程序不同而异。若先申请劳动仲裁，仲裁庭应自受理仲裁申请之日起45日内审结，案情复杂可延长15日。

若对仲裁结果不服，可在收到仲裁裁决书之日起15日内向法院起诉。适用简易程序的一审案件，应在立案之日起3个月内审结；适用普通程序的，需在6个月内审结，特殊情况可延长。若一方不服一审判决上诉，二审应在立案之日起3个月内审结。

所以，快则几个月，慢则可能超一年。为尽快讨薪，可先尝试向劳动监察部门投诉。

当我们探讨去年工地老板拖欠工资该怎么讨回时，其实还有一些相关问题需要关注。比如讨回工资后，若因拖欠期间造成自己额外的经济损失，如耽误还款产生的逾期费用等，能否要求老板一并赔偿。另外，如果老板以工程未结算为由继续拖欠，劳动者该如何应对。这些都是和讨薪紧密相关的情况。若你在讨薪过程中遇到难题，对后续赔偿、应对老板借口等方面存在疑问，别让问题困扰自己。赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你答疑解惑。