如果走劳动仲裁公司拒不支付工资怎么办

一、如果走劳动仲裁公司拒不支付工资怎么办

公司若不执行劳动仲裁支付工资的裁决，能向仲裁委所在地基层法院申请强制执行。法院能查公司财产，像银行存款、房产车辆等，还能冻结、划拨、查封、拍卖，确保工资到手。

要是公司转移财产逃避执行，法院可对主要负责人或直接责任人罚款、拘留；情节严重的，会追究刑事责任。

申请强制执行时，要配合法院，提供公司隐匿财产线索，助法院快速执行到工资，维护自身权益。

二、劳动仲裁后公司仍不付工资咋维权

若劳动仲裁后公司仍不支付工资，可采取以下措施维权：

1.向法院申请强制执行。凭借仲裁裁决书，在规定期限内向有管辖权的法院提交强制执行申请。法院会依法查询、冻结、划拨公司的银行存款等财产，以促使其支付工资。

2.要求支付迟延履行期间的双倍利息。自仲裁裁决规定的履行期间届满之日起，公司未履行的，应加倍支付迟延履行期间的债务利息，增加其不履行成本。

3.若发现公司转移财产逃避支付，可申请财产保全。防止公司在执行阶段无财产可供执行，保障自身权益最终得以实现。要注意在法律规定的时间内采取相应行动，积极维护自身合法的劳动报酬权益。

三、劳动仲裁后公司不给赔偿要咋办

若劳动仲裁后公司不给赔偿，可采取以下措施：首先，可向法院申请强制执行。劳动仲裁裁决生效后，公司拒不履行的，您有权在规定期限内向法院提交强制执行申请。法院会依法查询、冻结、划拨公司的银行存款等财产，强制其履行赔偿义务。其次，若公司对仲裁裁决有异议而申请撤销或不予执行，法院经审查驳回其申请后，仍可继续推进执行程序。在此过程中，要密切关注执行进展，配合法院提供相关线索。若公司存在转移财产等规避执行的行为，法院可对其主要负责人或直接责任人员采取罚款、拘留等强制措施，情节严重的还可能追究刑事责任，以保障您的合法权益得以实现。

当我们了解到公司若不执行劳动仲裁支付工资的裁决，可向仲裁委所在地基层法院申请强制执行这一系列流程后，还有一些需要注意的地方。比如，在公司执行过程中，如何确保自身权益不受侵害呢？倘若公司继续耍手段，试图通过各种隐蔽方式转移财产来逃避执行，我们该如何应对？对于这些问题，我们都需要深入了解。若你在这方面还有任何疑问，或者担心自身权益无法得到充分保障，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答，让你在维护工资权益的道路上不再迷茫。