自己买了社保工伤怎么赔偿

一、自己买了社保工伤怎么赔偿

购买社保后发生工伤，赔偿流程如下：用人单位应在事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内提出申请。认定为工伤后，进行劳动能力鉴定，确定伤残等级。

赔偿项目和标准依鉴定结果而定。一般包含治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等，由工伤保险基金支付。若构成伤残，还有一次性伤残补助金等；若解除劳动关系，有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，前者由基金支付，后者由用人单位支付。单位未在规定时间内申报，在此期间发生的符合规定的工伤待遇等费用由单位负担。

二、自己买社保工伤赔偿标准是什么

自己买社保属于灵活就业人员参保，仅包含养老和医疗保险，不包含工伤保险。

若在这种情况下发生工伤，需先确定与用人单位存在劳动关系。认定工伤后，赔偿责任由用人单位承担。

赔偿标准依据《工伤保险条例》：医疗费用实报实销；停工留薪期内，原工资福利待遇不变；评定伤残等级后，有一次性伤残补助金，标准依伤残等级而定，如十级伤残为7个月的本人工资；若需安装辅助器具，按国家规定标准支付费用；经劳动能力鉴定委员会确认需生活护理的，依不同等级支付生活护理费；若解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由各省市规定。

三、自己买社保工伤认定流程是怎样

以灵活就业人员身份自己买社保，通常仅包含养老和医疗保险，不涵盖工伤保险。

若在工作中受伤，首先要确定劳动关系，如存在事实劳动关系，可由用人单位在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

申请时需提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。社会保险行政部门受理后会进行调查核实，自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

当我们探讨自己买了社保工伤怎么赔偿时，要知道这是个较为复杂的问题。首先，要及时向当地社保部门报备工伤情况。经认定为工伤后，可享受相应的医疗待遇，包括治疗费用报销等。在停工留薪期内，原工资福利待遇不变。伤残等级评定后，会根据等级给予不同的赔偿，如一次性伤残补助金等。若因工伤导致生活自理障碍，还有生活护理费。若后续与单位在赔偿问题上产生纠纷该如何解决呢？又或者工伤复发后还能享受哪些待遇呢？若你对这些拓展问题有疑问，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。