仲裁劳动关系需要多久才能立案

一、仲裁劳动关系需要多久才能立案

1.通常情况下，仲裁劳动关系的立案时间为5日内。劳动争议仲裁委员会收到申请后5日内，若符合受理条件就受理并通知申请人，不符合则书面通知不予受理并说明理由。

2.要是材料不齐需补充，时间会延长。特殊情况如案情复杂时，立案时间可能波动，但总体大概在5日左右。

3.要清楚，这只是一般情况，实际立案时间会因各地仲裁机构规定和实际工作情况而不同。

二、仲裁劳动关系要多久出结果

1.通常来讲，劳动仲裁案件从受理申请那天起，45天内会结束。要是案情复杂需延期，经劳动争议仲裁委员会主任准许，能延期且书面告知当事人，不过延期时长不能超15天。如此一来，劳动仲裁最长60天能出结果。

2.但实际出结果的时间并非固定，会受案件复杂程度以及仲裁机构工作效率等因素影响。在仲裁进程中，双方当事人得积极配合仲裁机构工作，提供相关证据和材料，这样能让仲裁程序顺利推进，尽快得出结果。

三、仲裁劳动关系要一裁两审吗

1.一般而言，确立劳动关系的仲裁需先启动仲裁程序，若对仲裁裁决有异议，便可向法院提起诉讼，此为一裁两审制。劳动争议仲裁委员会负责对劳动争议作出仲裁裁决。

2.当事人若对仲裁裁决不满意，在规定时间内可向有管辖权的人民法院提起诉讼。一审法院审理完毕后，若当事人不服判决，可在规定期限内向上一级法院提起上诉，进而进入二审程序。

3.需注意，在劳动争议案件中，部分小额劳动争议案件或法律另有规定时，不适用此一裁两审程序。总之，通常仲裁劳动关系需历经一裁两审的流程。

在探讨仲裁劳动关系需要多久才能立案这个问题时，我们了解到其立案时间受到多种因素影响。一般来说，劳动争议仲裁委员会会在收到仲裁申请之日起五日内决定是否受理。但如果案件复杂等特殊情况，时间可能会延长。除了立案时间，后续的仲裁流程也颇为关键。比如仲裁审理期限，普通程序一般是四十五日内结束，案情复杂的还可延长十五日。若你对仲裁劳动关系的立案时间、审理流程等相关问题仍有疑问，不要错过寻求专业解答的机会。赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你提供精准、全面的法律建议。