二十岁在厂里买了社保要辞职社保怎么办

二十岁正是青春好时光，很多年轻人会选择进厂打工，社保也是工作中的一项重要福利。可要是干了一段时间，想辞职换个环境，那之前在厂里买的社保该咋处理呢？这事儿要是没弄明白，可能会影响之后的保障权益，下面就来好好说说该怎么办。

一、了解社保状态和类型

在厂里买的社保一般是职工社保，包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。辞职前，要先搞清楚自己社保的缴纳状态，看看有没有欠费情况。比如可以通过当地社保部门的官方网站、手机APP或者到社保经办机构窗口查询。要是存在欠费，得跟厂里协商把欠费补上，不然会影响社保的连续性。

二、办理社保减员

辞职后，厂里会在一定时间内办理社保减员手续，把你的名字从单位社保名单中移除。通常这个时间是在你离职后的次月，具体时间各地规定可能不太一样。你要跟厂里确认好减员时间，避免出现社保断缴。比如小李从厂里辞职后，厂里及时给他办理了社保减员，但因为没沟通好，小李以为社保还在正常缴纳，结果几个月后发现社保断了，影响了医保报销。

三、选择社保接续方式1.以灵活就业人员身份参保：要是你打算休息一段时间再找工作，或者想自己创业，就可以以灵活就业人员的身份继续缴纳社保。需要准备本人身份证、户口本等材料，到当地社保经办机构办理参保登记。这种方式一般只能缴纳养老保险和医疗保险。2.新单位参保：如果很快找到了新工作，新单位会为你办理社保增员手续，把社保关系转到新单位继续缴纳。你要提醒新单位及时办理，以免出现断缴。

四、办理社保转移

要是你辞职后去了外地工作，就需要办理社保转移。具体步骤如下：1.在原参保地社保经办机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》。2.到新参保地社保经办机构提出转移申请，并提交上述凭证。3.新参保地社保经办机构审核通过后，会与原参保地社保经办机构联系，办理转移接续手续。整个过程可能需要一定时间，你要及时关注办理进度。

社保处理好之后，后续可能还会遇到一些问题，比如灵活就业参保的费用调整、社保转移后待遇的衔接等。这些问题要是处理不好，可能会影响你的社保权益。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师执业资质都能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合你的具体情况，帮你理清后续流程，让你在社保问题上少走弯路，更好地保障自己的合法权益。