跟着个人老板干活工资拖欠快1年了怎么办

在工作中，大家辛苦付出，就盼着能按时拿到工资养家糊口。但有时候，会遇到跟着个人老板干活，工资却被拖欠的情况。要是拖欠时间不长，可能还能再等等，可要是快1年都没拿到工资，这可就很让人头疼了。钱拿不到，生活都会受到影响，自己的权益也受到了侵害。那遇到这种跟着个人老板干活工资拖欠快1年的情况，到底该怎么办呢？下面就来给大家支支招。

一、收集证据确定劳动关系

要解决工资拖欠问题，首先得证明自己和老板之间存在劳动关系，这就需要收集相关证据。比如劳动合同，这是最直接证明劳动关系的材料。要是没有劳动合同，也别着急，工作证、考勤记录、工资发放记录、同事的证人证言等，都可以作为证据。举个例子，小李跟着个人老板做装修，没有签劳动合同，但他有老板每个月通过微信转账发工资的记录，还有在工作现场和同事的合影，这些都能证明他和老板之间存在劳动关系。有了这些证据，后续维权才更有底气。

二、尝试与老板协商解决

收集好证据后，可以先尝试和老板协商。选个合适的时间，心平气和地跟老板说明自己的情况，比如家里等着这笔钱生活，孩子上学需要费用等，让老板知道自己的难处，争取协商解决。在协商过程中，要明确提出自己的诉求，要求老板给出支付工资的具体时间。要是老板承诺了支付时间，最好让老板写个书面协议，注明支付金额和时间，双方签字确认。例如，小张和老板协商后，老板答应月底支付工资，并写了一份协议，这样就有了保障。

三、向相关部门投诉

如果和老板协商不成，可以向劳动监察部门投诉。投诉时要带上之前收集的证据，填写投诉表格，详细说明事情的经过和自己的诉求。劳动监察部门会根据情况进行调查处理。比如，小赵向劳动监察部门投诉后，劳动监察部门对老板进行了调查，要求老板限期支付工资。劳动监察部门有权对企业和个人老板进行监督检查，他们的介入能给老板施加一定的压力。

四、申请劳动仲裁

要是投诉后问题还是没有解决，可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要准备仲裁申请书、证据材料等。仲裁庭会根据双方提供的证据进行审理，并作出裁决。仲裁裁决具有法律效力，如果老板不执行，劳动者可以向法院申请强制执行。比如，小王申请劳动仲裁后，仲裁庭裁决老板支付工资，但老板拒不执行，小王就向法院申请了强制执行，最终拿到了自己的工资。

工资拿到手后，也可能还会遇到一些后续问题，比如老板会不会因为这件事以后不合作了，或者会不会在其他方面刁难。要是遇到这些问题，自己不知道该怎么处理，很容易陷入困境。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师都具备专业的执业资质，能通过官方渠道核验，他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果。律师会结合具体情况，为你出谋划策，帮你解决后续可能遇到的问题，让你在维权的道路上更有保障，不用再为这些事情发愁。