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北京嘉维律师事务所
郭培员律师，办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件，并担任多家公司的法律顾问，其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式，得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷，法律专业知识娴熟，办案经验丰富，精通各种法律法规；熟悉各类公文、法律文本的书写；具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力；擅长与人交往，有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真，严谨，细致，为当事人争取合法利益，深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子，用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙，经常出庭、来往看守所等办案机关，不可能时刻盯在网上回复您的问题，如果问题紧急建议直接拨打电话，希望给您满意的回答！
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企业未依法缴纳社保金构成严重违法，需强制修正并补缴。逾期不改正将面临法律严惩：可能遭受与欠费等额一至三倍的罚款，企业负责人及主要责任人最高可被罚款五百至三千元。行政部门会予以严厉警告，督促企业在限期内缴纳社保金，否则将承受上述后果。
贵公司未为员工缴纳社保属违法行为，可能面临社保行政部门的严惩。须在规定期限内改正，逾期将面临最高三倍应缴社保费用的罚款。直接责任人将被处以五百元至三千元罚款，务必重视并尽快合规。
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与企业拖欠职工工资的行为会不会是违法的相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与企业不给员工工资条是不是违法相关的法律知识，希望能对您有帮助。
