1、劳动者以用人单位不缴纳
社保提出
解除劳动关系，可以立即走人。并且可以
申请劳动仲裁要求支付
经济补偿金，标准为每工作1年支付1个月
工资。法律依据：《
劳动合同法》38、46、47条。2、未
签订劳动合同，还可以申请劳动仲裁要求支付入职第2个月的
双倍工资。3、申请劳动仲裁需要向当地劳动仲裁委（在当地人力资源和社会保障局内）。需提供：
劳动仲裁申请书、
身份证复印件、相关
证据等。提交材料后，5个工作日仲裁委给予
立案。之后
开庭审理，并且会对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会在立案后60天内下达裁决书。对于裁决书不服的，收到裁决书15天之内可以起诉到法院。劳动仲裁委不收费，在职或离职一年内均可以申请劳动仲裁。
