2016年河南
婚假最新规定 [1980]劳总薪字29号规定:婚
丧假1-3天,
结婚双方不在一地的另外给予路程假,此文件当时只针对国营企业。通常我们都按最长3天计算。 此外,河南省人口与计划生育条例规定是: 国家机关、社会团体、企业事业单位职工,实行
晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假十八天;实行晚育的,除国家规定的
产假外,增加产假三个月,给予其配偶护理假一个月;婚假、产假、护理假期间视为出勤。 我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。 符合
晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上增加婚假天数。双方达到双方享受,一方达到一方享受。增加的婚假
工资、奖金照发,晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、
年终奖等。