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苏州工资多少交个人所得税如何计算的

苏州工资多少交个人所得税如何计算的
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-05-13 12:00:15 已帮助1329人

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苏州工资多少交个人所得税如何计算的
1.苏州市现行薪资扣税政策的基本标准为每月5,000元人民币,个人所得税税率则依据相应的税率表进行详细计算。
2.苏州地区工资的税率结构详见以下表格所示:
(1)员工薪资在每个月1至5,000元区间内(含本数),其应缴纳的个人所得税税率将为零;
(2)员工薪资在每个月5,000至8,000元区间内(含本数),其应缴纳的个人所得税税率将为3%;
(3)员工薪资在每个月8,000至17,000元区间内(含本数),其应缴纳的个人所得税税率将为10%;
(4)员工薪资在每个月17,000至30,000元区间内(含本数),其应缴纳的个人所得税税率将为20%;
(5)员工薪资在每个月30,000至40,000元区间内(含本数),其应缴纳的个人所得税税率将为25%。
《中华人民共和国个人所得税法》第二条下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:
(一)工资、薪金所得;
(二)劳务报酬所得;
(三)稿酬所得;
(四)特许权使用费所得;
(五)经营所得;
(六)利息、股息、红利所得;
(七)财产租赁所得;
(八)财产转让所得;
(九)偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;
非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。
纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税第三条个人所得税的税率:
(一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率(税率表附后);
(二)经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率(税率表附后);
(三)利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,适用比例税率,税率为百分之二十。
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