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劳动合同甲方已签字盖章乙方只签字那么这份合同生效吗
劳动合同甲方已签字盖章乙方只签字那么这份合同生效吗
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2024-02-20 00:09:52
已帮助2427人
精选律师 ·
讲解实例
劳动合同甲方已签字盖章乙方只签字那么这份合同生效吗
你好,一般情况下,合同只需要双方签订而不需要第三人见证或公证,但
律师
见证或公证机关公证的话,可以帮助当事人完善合同内容,避免或减少
合同纠纷
。只不过也要看合同内容、性质及法律规定,如果是不违法的合同,有双方的签字,是具有法律效应的。只不过如果合同内容涉及任何违反法律规定的协议,那就是无效的。
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劳动合同甲方已签字盖章乙方只签字那么这份合同生效吗
法律咨询顾问
问题:劳动合同只盖章没签字,有效吗
劳动合同只盖章没签字是有效的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 【劳动合同的生效】劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
包敬立
问题:你好在吗我房子被开发商抵押给别人利润,然后再卖给我,我们的合同只盖章没有签字合同有效吗
你可以起诉解除
法律咨询顾问
问题:我与房东私人签订的租房合同上只有双方签字,没有盖章和按手印,这样的合同具有法律效力么以后会不会有什么隐性的问题?
【法律意见】最高人民法院《关于适用《〈中华人民共和国合同法〉》若干问题的解释》(二)第五条规定:当事人采用合同书形式订书合同的,应当签字或盖章。当事人在合同书上摁手印的,人民应当认定其具有与签字或者盖章同等的法律效力。??我国《合同法》第三十二条规定:当事人采用合同书订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立。因此,欠条或者其他合同虽然没有按手印但是有当事人的亲笔签名,只要不违反国家法律、法规的规定,所签订欠条或合同是签字人的真实的意思表示即有效。??
栗雪松
问题:股东去公司法人,在决议中签署时,只加盖股东公司的公章,股东公司法人还需要签字吗?
如果是法人股东,签署决议时可以只盖公章。
郑马路
问题:您好,购买商品房认购协议购房人乙方签字,开发商甲方没有签字或盖章,只有收款人及置业顾问签字,认购协议是否生效,谢谢
签交给谁了
法律咨询顾问
问题:你好 我想咨询一下跟网络公司签订的合同对方没有签字只有盖章有没有效
《劳动合同法》第16条规定:“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。”根据这一规定,我们可以看到,用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下,劳动合同双方当事人签字即可表示劳动合同生效。仅凭没有盖公章,就认定劳动合同没有生效,在法律上是站不住脚的。为防止隐患,劳动者在签订劳动合同时,最好要求用人单位既签字又加盖公章。只签字不盖章或只盖章不签字的劳动合同也经常能见到,可分为以下3种情形:1、在劳动合同上签字的是用人单位法定代表人。法定代表人行为可直接视为该用人单位的行为,因此,法定代表人在劳动合同上签字,即可证明该劳动合同有效。2、在劳动合同上签字的是用人单位的行政或人力资源管理部门负责人。合同只有盖章没有签字有效根据《民法通则》第六十三条关于代理以及《合同法》第四十九条关于表见代理的相关规定,劳动者完全有理由相信,行政或人力资源管理部门负责人签字前得到过用人单位授权,他们的言行可以视为单位真实意思的表达。
法律咨询顾问
问题:叔叔在外面打工,快过年了一年的一笔不小数目的工程款由于上级老板现金出现问题暂时无法直接结清,就委托银行代理了,请问签订的合同只盖章没签字有效吗?
在问题合同只盖章没签字有效吗上的回复如下,1、有效2、盖章最有效,但如果合同约定签字盖章才生效的除外3、有约定的要看是否有代表人,如果没有代表人的,就不用签字4、根据你的描述,应当要求对方补签字5、但如果合同实际履行了,也就不会有影响
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王刚律师
2024-05-13 11:04:19
这个是可以的,如果是非法辞退可以要求经济赔偿。
问题:被老板辞了,工资说是下个月发?
钱威律师
2024-05-13 08:12:16
你好可以电话聊下具体情况
问题:劳动仲裁问题咨询?
郭海滨律师
2024-05-12 15:29:14
主动离职,哪来的失业补助金?
问题:我主动离职已经12天了,如何申领失业补助金?
吕美亮律师
2024-05-10 17:08:06
您好您在这家饭店工作多长时间了?
问题:在饭店打工被微信通知开除了?
钱威律师
2024-05-09 22:00:14
你好,可以详细说下你的问题
问题:我今天咨询劳动合同问题?
吕美亮律师
2024-05-09 09:58:46
一、拖欠农民工工资如何解决 拖欠农民工工资的,解决方法如下: 1、投诉到当地劳动执法监察大队; 2、可以依法向当地人民法院申请支付令; 3、向当地劳动行政部门申请劳动仲裁; 4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。 《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。 不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
问题:关于拖欠农民工资的问题?
吕美亮律师
2024-05-09 09:01:25
属于职业病,自诊断之日30内要求公司申请工伤认定,公司不予申请的,自行去申请工伤认定
问题:在厂里上班生病啦,医院考虑是金属肺尘可以找厂里吗?已经签过离职?
吕美亮律师
2024-05-09 07:34:39
根据劳动合同确定,如果公司想变更岗位性质,需要与劳动者协商,否则劳动者可以要求按原合同履行
问题:公司把全职员工改成兼职?
王刚律师
2024-05-08 17:11:49
全职和兼职,主要看用工方式。并没有合法与不合法之法。
问题:公司把全职员工转兼职,合法吗?
钱威律师
2024-05-07 15:16:40
你好可以电话聊下!!!!
问题:欠工资不给怎么办?
钱威律师
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您好您在这家饭店工作多长时间了?
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你好,可以详细说下你的问题
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王刚律师
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你好可以电话聊下具体情况
问题:劳动仲裁问题咨询?
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属于职业病,自诊断之日30内要求公司申请工伤认定,公司不予申请的,自行去申请工伤认定
问题:在厂里上班生病啦,医院考虑是金属肺尘可以找厂里吗?已经签过离职?
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全职和兼职,主要看用工方式。并没有合法与不合法之法。
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