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农民工工资发放纠纷如何处理?

农民工工资发放纠纷如何处理?
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-02-27 17:53:40 已帮助2720人

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农民工工资发放纠纷如何处理?

1、面对民工讨薪的态度。对民工的态度语气要温和,对民工讨薪的心情表示理解,对民工在过去的时间里与项目部一起为工程建设作出的贡献表示感谢,对民工一些过激的言语要尽量包容克制,尽量不发生正面冲突不激化矛盾。
2、面对民工讨薪的策略。摸清民工工资纠纷的真实原因后,分不同原因采取不同的应对策略。
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