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1、如果是伪造劳动合同,你要弄明白是什么原因公司要伪造,如果构成对你的利益损害,建议劳动仲裁。
2、如果公司无法提供你亲自签名的劳动合同,公司就是与你没有履行签定劳动,公司要赔双倍工资给你。
3、带好劳动关系方面的证据,到当地的劳动和社会保障所书面投诉,要求提供所签的那份合同。
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