因旷工扣工资

这样是不合理的啊，可以去劳动仲裁委要求进行仲裁，按照正常的来进行发放工资，

你应该问你的老板，，，，

（一）使用伪造的信用卡，或者使用以虚假的身份证明骗领的信用卡的；（二）使用作废的信用卡的；（三）冒用他人信用卡的；（四）恶意透支的。恶意透支，是指持卡人以非法占有为目的，超过规定限额或者规定期限透支，并且经发卡银行催收后仍不归还的行为。

不合理

房租需要返还的

可以的

您好，肯定是违法的，可以向人社局劳动监察大队投诉反映

无证驾驶摩托车被扣留了，今天去办驾驶证也是按无证驾驶进行处罚的无证驾驶机动车，按法律规定处罚为：《道路交通安全法》第九十九条规定“未取得机动车驾驶证、机动车驾驶证被吊销或者机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的处二百元以上二千元以下罚款，可以并处十五日以下拘留。”无证驾驶和被视为无证驾驶的可能有以下九种情形：1、没有驾驶证的；2、未经考试，非法取得驾驶证的；3、驾驶证被注销、吊销的；4、不符合驾驶条件(年龄和健康状况)，非法取得驾驶证的；5、驾驶证已超过有效期的；6、驾驶证被暂扣的；7、持军队、武装警察部队驾驶证驾驶民用机动车的；8、持境外机动车驾驶证在中国驾驶的；9、驾驶车辆超过最高准驾车型的；

工资是劳动者的劳动报酬，劳动者自动离职，除非劳动者自动离职给用人单位造成损失的，否则用人单位应该支付劳动者工资。劳动者擅自离职，没有提前30天书面提出，劳动者该离职行为违法。用人单位应该全额支付劳动者的工资。不过，如果你违法离职给用人单位造成的直接经济损失，例如招聘该劳动者产生的费用。用人单位可以要求该劳动者承担违法离职给他公司造成的损失。没造成损失的，工资应该都给。是否造成了损失，也是单位来进行举证。法律依据《劳动合同法》。

无证驾驶机动车，根据《中华人民共和国道路交通安全法》规定会被交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款。而且，交通管理部门还可以对行为人并处以十五日以下的拘留。无证驾驶机动车，根据《中华人民共和国道路交通安全法》规定会被交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款。而且，交通管理部门还可以对行为人并处以十五日以下的拘留。

请年假不批算旷工这样违法吗可以请事假，这种情况公司应准假,建议你向公司提交书面的请假请求协商解决较好。此外，你也可以委托代理人参加法庭审理。可以去劳动监察大队投诉。2008年1月1日，国务院《职工带薪年休假条例》正式施行，根据《条例》的规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天已满10年不满20年的，年休假10天已满20年的，年休假15天。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。但是，另一方面，统筹安排职工年休假则是单位法定义务。《职工带薪年休假条例》第五条规定“单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。”因此，如何安排年休假则是用人单位的权利。一般情况下，公司安排员工年休假应该统筹兼顾工作需要和员工个人意愿。按《职工带薪年休假条例》规定职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；已满10年不满20年的，年休假为10天；已满20年的，年休假为15天。国家法定休假日、休息日不计入带薪年休假的假期。但有下列情形之一的，就不能享受当年度的年休假1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；3、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；4、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；5、累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。

解答如下, 变道很少罚款的，但是实线变道可以罚款200以下，记3分以下，我们这里是100元，记2分。虚线变道不罚款。根据《中华人民共和国道路交通安全法》及其实施条例的有关规定，机动车违章变道扣3分。　　　　机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记3分：　　（一）驾驶营运客车（不包括公共汽车）、校车以外的载客汽车载人超过核定人数未达20的；　　（二）驾驶中型以上载客载货汽车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶或者驾驶其他机动车行驶超过规定时速未达20的；　　（三）驾驶货车载物超过核定载质量未达30的；　　（四）驾驶机动车在高速公路上行驶低于规定最低时速的；　　（五）驾驶禁止驶入高速公路的机动车驶入高速公路的；　　（六）驾驶机动车在高速公路或者城市快速路上不按规定车道行驶的；　　（七）驾驶机动车行经人行横道，不按规定减速、停车、避让行人的；　　（八）驾驶机动车违反禁令标志、禁止 标线指示的；　　（九）驾驶机动车不按规定超车、让行的，或者逆向行驶的；　　（十）驾驶机动车违反规定牵引挂车的；　　（十一）在道路上车辆发生故障、事故停车后，不按规定使用灯光和设置警告标志的；　　（十二）上道路行驶的机动车未按规定定期进行安全技术检验的。